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4 von 19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umwelt-/Sozialbewusstsein
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Naja, vor man stempeln geht...

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Ulm gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte austauschen

Arbeitsatmosphäre

Gedrückt

Work-Life-Balance

Steht auf dem Papier, wird aber nicht gelebt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt ja, sozial nein

Karriere/Weiterbildung

No Chance

Kollegenzusammenhalt

Mal so, mal so, je nach Abteilung

Umgang mit älteren Kollegen

Wer zu teuer ist wird rausgemobbt

Vorgesetztenverhalten

Unterschiedlich, je nach Abteilung, teilweise unterirdisch

Arbeitsbedingungen

Schreibtisch und Stühle ok, im Sommer sehr heiß im Büro, keine Klimaanlage

Kommunikation

Findet kaum statt, keine Transparenz, alles ein großes Geheimnis

Gehalt/Benefits

Man kann davon leben, aber reich wird man nicht

Gleichberechtigung

Alle sind gleich, manche sind gleicher

Interessante Aufgaben

Durchwachsen, manchmal etwas eintönih

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mehrfachbewertung

Ein starker Arbeitgeber mit Potential

4,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Ulm gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der persönliche führungsstil und die grösse

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Stellen schaffen und aufgaben und stellen flexibler gestalten um karriere zu bieten.

Image

Wird gut gesprochen, aussedarstellung noch zu leise.

Work-Life-Balance

Gleitzeit mit kernarbeitszeit. Top, jedoch nicht überall 100% möglich durch abhängigkeiten zwischen teams

Karriere/Weiterbildung

Flache Hierarchie, lange mitarbeiter zugehörigkeit, daher leider wenig raum für jungen nachwuchstalente

Gehalt/Benefits

In Ordnung und wenn es möglich ist übertarifliche zulagen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zertifiziert und verantwortungs bewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Man muss nicht jede person mögen, jedoch ein guter zusammenhalt in den teams

Umgang mit älteren Kollegen

Rücksicht, respektierung und nach renten eintritt weiter herzlich eingeladen zu Festen.

Vorgesetztenverhalten

Kritik und lob werden, wenn berechtigt gegeben.

Arbeitsbedingungen

Alles top, nicht perfekt aber stetige entwicklung

Kommunikation

Hier kann nicht generalisiert werden, grundsätzlich gute kommuniation.

Gleichberechtigung

Keine weiblichen führungskräfte, in einzelfällen ungleiche behandlung von mann und frau

Interessante Aufgaben

Kann nicht generalisieren, für mich ja.


Arbeitsatmosphäre

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Familiäre Atmosphäre

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Ulm gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einfach nur fairer Umgang, klare Ansagen, Rückendeckung auch bei Problemen und Fehlern. Zusammenhalt zwischen einzelnen Abteilungen ist extrem gut.

Arbeitsatmosphäre

Familiäre Atmosphäre, man kommt gerne zur Arbeit.

Work-Life-Balance

Es wird auf Wünsche eingegangen im Rahmen der Möglichkeiten.

Gehalt/Benefits

Reich wird man hier nicht, aber Gehälter und sonstige Leistungen sind für ein mittelständisches Unternehmen in Ordnung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

PV wurde gerade installiert und E-Autos angeschafft. Man ist versucht, auch in der Kunststoff-Branche so nachhaltig wie möglich zu produzieren.

Kollegenzusammenhalt

Einfach nur super, keine konkurrierenden Abteilungen, die sich bekriegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Gerade die älteren Kollegen erfahren sehr große Wertschätzung.

Vorgesetztenverhalten

Man kriegt nicht schon Bauchweh wenn der Abteilungsleiter nur reinkommt. Absolut fairer Umgang,auch in Stresssituationen oder bei Fehlern.

Arbeitsbedingungen

Ist jetzt kein Luxusdampfer aber für ein Büro ist's okay.

Kommunikation

Könnte besser sein, manches wird sehr im stillen Kaemmerlein besprochenen.

Interessante Aufgaben

Naja, Sachbearbeiter Ist jetzt nicht die totale Erfüllung, das weiß man aber.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Wenig aufstieg, schwache Visionen aber solide

3,1
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Ulm gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Ruhe und konservative Führung. Die dieser Firma schon durch Krisen bekommen hat.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das es wenig Perspektiven gibt und die Vision zu verhalten ist.

Verbesserungsvorschläge

Mehr transparenz schaffen, aufstiegsmöglichkeiten in eine struktur geben. Weiterbildung stärker fördern

Arbeitsatmosphäre

Sehr persönliches empfinden aber wenn man männlich ist und seine Arbeit macht durchaus gut.

Image

Kaum welches vorhanden. Wenig divers.

Work-Life-Balance

Überstunden sind zwar oft kein Thema jedoch fehlt hier eine Regulierung der Mehrarbeit und ihren Zweck.

Karriere/Weiterbildung

Karriere bis auf seltene ausnahmen unmöglich

Gehalt/Benefits

Geht schlechter. Sollte transparenter sein für chancen gleichheit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Undurchsichtig co2 Abdruck im Handel und Produktion. Schlechte müll Trennung.

Kollegenzusammenhalt

Auch hier sehr persönlich und individuell.
Cliquen bildung wird schwer aufgebrochen.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier werden auf jeden Fall auch Rücksicht genommen. Dies kommt aber eher aus den Gruppen. Der Rücken wird aber auch bei so etwas gestärkt.

Vorgesetztenverhalten

Kommunikativ, offene Ohren. Doch auch auf eigene Vorteile bedacht.

Arbeitsbedingungen

Technisch nicht modern aber solide. Es wird mittlerweile stetig aufgebessert.

Kommunikation

Es werden gerne Erfolge kommuniziert, aber ein regelmäßige arbeitsanalyse fehlt leider.

Gleichberechtigung

Die Führungsebene ist durchweg männlich.
Aufstieg wird generell sehr vorsichtig gehandhabt.

Interessante Aufgaben

Eher selten neue Aufgaben mit Ziel Struktur. Eher Tagesarbeit die in den meisten Fällen sehr monoton sind.

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