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Vorstellungsgespräche

Frankfurt am Main

22 Bewertungen von Bewerbern

kununu Prüfprozess

kununu Score: 4,0
Score-Details

22 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Schnell, unkompliziert, transparent, offen, wertschätzend

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 in Frankfurt am Main als Referentin Vertriebsmanagement beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-

Bewerbungsfragen

  • Wie würden Dich Deine Kollegen beschreiben?
  • Wie würdest Du Dich beschreiben?
  • Was sind Deine Stärken/Schwächen?
  • Gründe für den Wechsel/Branchenwechsel?
  • Lebenslauf/Werdegang
  • Warum Bewerbung auf diese Stelle?
  • Was verbindest Du mit dem Unternehmen, warum Bewerbung bei uns?
  • Erwartungen an den Arbeitgeber?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Deine tolle Bewertung und herzlich willkommen im Team! 🤩 Wir freuen uns sehr, dass Du eine tollen Bewerbungsprozess hattest und diesen als schnell, unkompliziert, transparent, offen und wertschätzend erlebt hast - genau so soll es sein. 😊Wir wünschen Dir einen tollen Start und wünschen Dir viel Freude bei Deinen neuen Aufgaben! Solltest Du weiteres Feedback für uns haben, schreibe uns gerne eine Mail an personalmarketing@suewag.de. 📧

Wenn im MS Teams Call drei Cams aus sind.....

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 in Frankfurt am Main als PMO - Assistenz beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Man kann kaum von Wertschätzung als Bewerber sprechen, wenn während eines 'Kennenlernen' alle drei Protagonisten ihre Kamera ausschalten.
Das ist unprofessionell und zeigt wenig bis kein Interesse. Für ein so großes Unternehmen ein schon fast stümperhafter Auftritt und sehr respektlos.

Zufriedenstellende Reaktion

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, das Vorstellungsgespräch zu bewerten.
Dass während des Gesprächs teilweise die Kameras der Beteiligten nicht an waren, entspricht nicht unserem Anspruch an einen wertschätzenden und klaren Austausch auf Augenhöhe. Der persönliche Eindruck über Bild und Ton ist gerade in virtuellen Gesprächen sehr wichtig, damit sich alle Beteiligten einen guten Eindruck verschaffen können. Die Vielzahl an sehr positiven Bewertungen zu unseren Bewerbungsprozessen zeigt, dass dies eine Ausnahme war. Solltest Du weiteres Feedback für uns haben, schreibe uns eine Mail an personalmarketing@suewag.de.

Top Bewerbungsprozess mit sehr schnellen Rückmeldungen!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 in Frankfurt am Main als Servicemanager Strom/Gas B2B beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn es überhaupt eine Verbesserung geben müsste dann ggf. eine einheitliche Kommunikation per mail. Von 4 Personen von denen ich eine mail erhalten habe wurde ich von 2 geduzt, von zwei gesiezt. Für mich persönlich kein Problem!

Bewerbungsfragen

Grund des Wechsel, Aktuelle Tätigkeiten

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Wow, wir freuen uns riesig über Deine 5 Sterne! Herzlich willkommen im Team und einen guten Start in Deine neue Aufgaben. Deinen Verbesserungsvorschlag haben wir an das Team Recruiting weitergeleitet. Solltest Du weiteres Feedback für uns haben, schicke uns gerne eine Mail an personalmarketing@suewag.de. Wir freuen uns immer über einen offenen Dialog.

Eine Zumutung

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 in Frankfurt am Main als Vertriebler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Qualifiziertes Personal einstellen

Bewerbungsfragen

  • Nach wochenlanger Wartezeit wurde ich für das Interview eingeladen. Dort wurde mein Lebenslauf auseinander genommen. Respekt gegenüber dem Bewerber gibt es anscheinend keinen. Darauf kann man schon stark auch auf den Umgang mit dem Kunden schließen.
  • Bei der Gehaltsverhandlung wurde mir trotz meiner vielen Erfahrung eine sehr unterdurchschnittliche Summe genannt. Die für einen erfahrenen Vertriebler eine Zumutung ist.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Deine Bewertung!
Ein Punkt in Deiner Bewertung, welcher für uns nicht nachvollziehbar ist, ist der Respekt und die Wertschätzung, die Du nicht erlebt hast. Dies sind Punkte, die uns besonders am Herzen liegen und die auch fest in unserer Unternehmenskultur verankert sind.
Uns ist an dieser Stelle wichtig zu erwähnen, dass wir nach dem Vergütungstarifvertrag, der zwischen der Arbeitgebervereinigung energiewirtschaftlicher Unternehmen e.V. (AVE) und ver.di vereinbart wurde, vergüten. Eine Gehaltsverhandlung ist eine Verhandlung bei der beide Parteien in den Austausch treten.
Wir wünschen Dir alles Gute für die Zukunft und solltest Du in den Dialog mit uns treten wollen, freuen wir uns über eine Mail an personalmarketing@suewag.de.

Freundlich, erfrischend, modern

4,8
Bewerber/inHat sich 2024 in Frankfurt am Main als Kundenberater Serviceberater Energiebranche beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Könnte dazu nichts sagen, da es zum aktuellen Zeitpunkt nichts negatives gibt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Deine tolle Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass Du die Süwag-Gruppe als freundlich, erfrischend und modern erlebst - das sprudelt ja regelrecht vor #Positivpower. Wenn Dir doch noch Verbesserungsvorschläge einfallen sollten, kannst Du uns auch gerne eine Mail an personalmarketing@suewag.de schreiben. Schade, dass Du Dich für einen anderen Arbeitgeber entschieden hast. Vielleicht führt Dich Dein Weg ja irgendwann doch zu uns, halte gerne unsere Jobangebote auf www.suewag.com/karriere im Blick. Bis dahin wünschen wir Dir eine schöne Zeit und viel Erfolg im neuen Job.

Von Anfang an souverän und freundlich

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 in Frankfurt am Main als Service/ Vertriebsmitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Deine Bewertung!
Wir freuen uns sehr, dass wir Dich in der Süwag-Gruppe begrüßen dürfen und wünschen Dir einen guten Start.
Für weiteres Feedback steht Dir unser Postfach personalmarketing@suewag.de zur Verfügung!

Faire, transparente Bewerbungsgespräche & Professionelles und sympathisches Auftreten der HR- und Fachabteilung.

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 in Frankfurt am Main als Referent Produktmanagement Energiewirtschaft - B2C beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn persönliche Interviews nicht stattfinden können, fände ich Web-Ex-Interviews besser anstelle von Telefoninterviews.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir freuen uns, wenn sich Bewerber bei uns wohlfühlen! Vielen Dank auch für den Verbesserungsvorschlag, Ihre Idee die Interviews über WebEx durchzuführen, geben wir gerne an das Team Recruiting weiter.

Für weiteres Feedback sind wir offen, dafür darf gerne unser Postfach personalmarketing@suewag,de genutzt werden!

Professioneller und transparenter Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 in Frankfurt am Main als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin wirklich rundum mit dem Bewerbungsprozess zufrieden. Ich wurde stets optimal über den Stand meiner Bewerbung informiert und die Atmosphäre im Bewerbungsgespräch war sehr positiv. Lediglich die initiale Rückmeldung auf meine Bewerbungsunterlagen hätte etwas schneller sein können, aber ansonsten alles spitzenmäßig!

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen, Persönlichkeitstests
  • Gründe für Studienwahl, Thema der Bachelorarbeit, Master
  • Präsentationsaufgabe

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für die positive Bewertung.
Herzlich willkommen! Wir freuen uns, dass Du nun ein Teil der Süwag-Gruppe bist :-)

Nicht zu empfehlen

1,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2016 in Frankfurt am Main als Sachbearbeiter/in operatives Forderungsmanagement Geschäftskunden beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Hatte mich als qualifizierte Fachkraft auf die ausgeschriebene Stelle beworben.
Nach über 6 Wochen kam eine Einladung zum Vorstellungsgespräch.
Sich darüber zu freuen, findet als erstes bereits dann ein Ende, wenn man über 20 Minuten nach der vorgegebene Einladungsuhrzeit warten muß. Und sodann vom Personalmitarbeiter, ohne eine weiterer Äußerung dazu, ins Gesprächszimmer geführt wird. Das Gespräch verlief weitgehend und schwerpunktmäßig dahingehend, den Karriere-/Berufsweg des Bewerbers schlechtzureden. Zwischenzeitlich kam einem dabei der Gedanke auf, warum überhaupt die Einladung erfolgt ist, wenn aus deren Sicht die Berufskarriere so negativ beurteilt wird. Schon merkwürdig. Das Gespräch im Ganzen verlief auch sehr unprofessionell. Auch kann man das Verhalten schon als ziemlich selbstgefällig bezeichnen. Das weitere Vorgehen stimmte auch nicht mit der gegebenen Information im Gespräch überein. Es wurde letztendlich eine Absage erteilt, welches aber nicht in irgendeiner Art und Weise bedauert wird, da ein Arbeitsantritt sowieso dort für mich nicht in Frage gekommen wäre. Auf so ein Verhalten lege ich keinen Wert. Des Weiteren stellt sich letztendlich auch die Frage, wie geht es in der Probezeit weiter?

Bewerbungsfragen

Berufliche Laufbahn/Lebenslauf wurde abgefragt. Wenig fachliche Fragen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Deine Bewertung! Du wunderst Dich vielleicht, wieso wir auf eine ältere Bewertung antworten? Ganz einfach: Wir sind neugierig! Auch wenn Du damals nicht zufrieden warst, vielleicht bist Du ja trotzdem mittlerweile ein Teil der Süwag-Familie? Dann bewerte uns doch gerne als Arbeitgeber. Du bist noch auf der Suche nach einem Job oder hast Lust Dich zu verändern? Dann checke unser Stellenportal auf www.suewag.de/karriere und gib uns eine zweite Chance! Vielleicht hast Du auch Lust auf einen offenen Austausch? Schreibe uns gerne eine E-Mail an personalmarketing@suewag.de.

Unprofessionell und langsam! / Brauchen 4 Monate um Bewerbungsunterlagen zu sichten

1,0
Bewerber/inHat sich 2015 in Frankfurt am Main als Referent Energiebeschaffung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Der ganze Bewerbungsprozess war einfach nur unprofessionell und langsam.

Das Unternehmen muss geradezu überschwemmt worden sein mit Bewerbungsunterlagen, wenn deren Sichtung mehr als vier Monate in Anspruch nimmt.

Gelegentlich wurde zwar per E-Mail ein kurzer Zwischenstand vermeldet. Wie glaubwürdig diese sind, mag jeder für sich selbst beurteilen. Mal war Krankheit/Urlaub im Fachbereich Grund für die Verzögerungen beim Bewerbungsprozess, mal die Vielzahl an Bewerbungen.

Auch die Zuständigkeiten scheinen nicht geklärt zu sein. Insgesamt hatte ich Kontakt mit drei verschiedenen Personalern.

Ich habe mich nach zwei Monaten selbst anders entschieden und meine Bewerbung zurückgezogen. Doch bei der Süwag weiß die linke Hand anscheinend nicht, was die rechte Hand tut. So vertröstete man mich indes weiter, dass der Bewerbungsprozess sich aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen weiter verzögert.

Nach nunmehr vier(!!!) Monaten hat man mir dann abgesagt.

Auf solch einen Arbeitgeber kann ich gut und gerne verzichten!

Einfach professionell unprofessionell!

Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Deine Bewertung! Du wunderst Dich vielleicht, wieso wir auf eine ältere Bewertung antworten? Ganz einfach: Wir sind neugierig! Auch wenn Du damals nicht zufrieden warst und Deine Bewerbung zurück gezogen hast, vielleicht bist Du ja trotzdem mittlerweile ein Teil der Süwag-Familie? Dann bewerte uns doch gerne als Arbeitgeber. Du bist noch auf der Suche nach einem Job oder hast Lust Dich zu verändern? Dann checke unser Stellenportal auf www.suewag.de/karriere und gib uns eine zweite Chance! Vielleicht hast Du auch Lust auf einen offenen Austausch? Schreibe uns gerne eine E-Mail an personalmarketing@suewag.de.

Wir setzen auf Transparenz

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