Schleichender Abstieg
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlung, Duzverhalten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schwaches Management auf allen Ebenen. Viele sind reine Karrieristen und das Wohl des Standorts liegt keinem am Herzen
Verbesserungsvorschläge
Lasst den Standort sich autark verwalten. Die zu enge Kontrolle durch den Schweizer Mutterkonzern und die englischen Kollegen, denen der Standort ein Dorn im Auge ist (Konkurrenz um Stellenwert in Europa) hemmen die Entwicklung enorm.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund von ständigem Druck und zu starken Einfluss von Personen, welche gar nicht am Standort sitzen, ist die Stimmung mittlerweile leider so weit am Tiefpunkt angelangt, dass sich jeder der kann, auch was Neues sucht.
Image
Sulzer bei Kunden scheint okay zu sein, aber mittlerweile gerät es bei Dienstleistern in Verruf, da Zahlungen über Monate ausbleiben.
Work-Life-Balance
Ist okay. Leider ist die Arbeit nicht zu schaffen in 40 Stunden, da es überall an Personal mangelt. Überstunden werden nicht ausgezahlt oder anders vergütet. Am Ende des Monats werden sie einfach gestrichen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt durchaus Positivbeispiele, aber auch viele deren Versprechungen gemacht werden und dann nie wieder was hören
Gehalt/Benefits
Durchschnittliches Gehalt. Neue Fachkräfte bekommen aber deutlich zu wenig und die Guten entscheiden sich für andere Jobs
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vereinzelt wird auf Umweltthemen geachtet, aber von breiten Management her ist das gar kein Thema.
Kollegenzusammenhalt
Auf den unteren Ebenen super, leider werden kleinste Verfehlungen mit Kündigung bestraft
Umgang mit älteren Kollegen
Da gibt es nichts zu meckern
Vorgesetztenverhalten
In meinen Fall Katastrophe. Es gibt auch andere Abteilungen, aber hier fehlt es an Kompetenz, sozialem Verständnis, oder überhaupt an Präsenz. Es wird ausschließlich Druck aufgebaut ohne Wege aufzeigen wie man die Erfordernisse auch erreichen könnte
Arbeitsbedingungen
PSA, Werkzeuge und Büroausstattung sind top
Kommunikation
Auf unterer Ebene recht gut, von oben herab beschränkt es sich weitestgehend auf neue Vorgaben. Kennzahlen werden veröffentlicht, aber mit denen kann niemand etwas anfangen.
Gleichberechtigung
Frauen werden bei Schwangerschaft abgestempelt, als nutzlos und faul betrachtet. Inklusion kann aufgrund der mangelnden Barrierefreiheit auch nur schwer realisiert werden.
Gott sei Dank, ist Rassismus so gar kein Thema.
Interessante Aufgaben
Noch ist alles im Wachstum und ständig kommen neue Themen auf den Schreibtisch