Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Groß, viele Abteilungen, gute Lage.
Tiere (Hunde) nicht willkommen
Bring your kid to work day einführen
Mitarbeiter nicht ausnutzten die keine Kinder haben
Versucht eure gut ausgebildeten Mitarbeiter auch zu halten.
Eventuell neue Aufgabengebiete schaffen.
Tierlieb werden
Weniger trinken... und dann Autofahren..
Kommt auf die Abteilung an, nicht jeder Boss ist ein leader sondern vielmehr eine der Arbeit abgibt und dich nicht lobt
Ein forbes 500 Company
Home Office problemlos möglich, auch schnelle Gänge zum Geschäft
Teilweise möglich sich weiter zu entwickeln
Geben an das sie vieles geben - jedoch ist das auch wiederum Abteilungsabhängig - von der Firma aus genau zwei - Jahreskarte/3euro essen pro Arbeitstag (wenn anwesend)
Nicht gebend
Meine Abteilung ist top
Nichts auszusetzten
Je nach Abteilung nicht so besonders, bei meiner jedoch super
Geben an sehr flach, jedoch durch unseren Systems werden Entscheidungen von Management meisten abgelehnt
Ist dir erste Firma in der Management Positionen. Viel mehr von Frauen besetzt werden und auch so gewünschten ist. Qualifikation hin o. her.
Verlangen viel am Anfang - dann wird’s nur mehr abarbeiten
Teilweise Selbstbestimmung
Alte Management Hirachie
Zu Beginn und dann immer mehr Flop, hauptsächlich durch die GF verursacht.
grosser Freiraum
wenig Teamarbeit
Teamzusammenarbeit fördern und fordern, Ohr für Frontleute und nicht nur "Möchte-gern-Führer