Temicon 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts gutes kennengelernt bis auf die Kaffeemaschine

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Kommentar würde es am besten beschreiben

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter disziplinieren und Strukturen schaffen.Aber mit dem Mitarbeiterstamm kaum möglich.

Arbeitsatmosphäre

Gibt es nicht / nicht kennenlernt

Image

Ok

Work-Life-Balance

Ok

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht / bring es dir selbst bei

Gehalt/Benefits

Ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozial ist anders / Umwelt bestimmt ok

Kollegenzusammenhalt

Team kennt die Firma nicht

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte? Nur auf dem Papier

Arbeitsbedingungen

Ok für Startup

Kommunikation

Gibt es aber kann man auch lassen

Gleichberechtigung

Kennt die Firma nicht

Interessante Aufgaben

Bestimmt

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Freundlichkeit im Unternehmen.
Die spannenden Forschungsfelder.
Dass man schnell Verantwortung übernehmen kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal wollen wir zu viel. Ehrgeiz ist zwar wichitg, aber wir müssen aufpassen, dass wir uns nicht überladen.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsergebnisse werden bei temicon allermeistens im Team erarbeitet. Man unterstützt sich und dazu gehört ein fairer, respektvoller Umgang miteinander, Fehlerfreundlichkeit (Fehler passieren, und sind zum Lernen da) und gegenseitige Wertschätzung. Ich gehe gerne zur Arbeit. Man darf immer Fragen stellen und die Vorgesetzten und Kollegen nehmen sich Zeit für einen.

Image

temicon hat ein gutes Image in der Branche. Die Technologien und die Potentiale sind extrem attraktiv für Forschungspartner. FuE ist aber immer mit Risiko behaftet und dazu gehört auch, dass manche Sachen nicht funktionieren und man manche euphorische Ideen nicht umsetzen kann. Aber es ist wichtig es zu versuchen und aus Fehlern zu lernen.

Work-Life-Balance

temicon ist ein wachsendes Unternehmen, mit viel Dynamik. Das ist zwar einerseits sehr spannend und positiv, aber es gibt dadurch auch immer wieder Zeiten, in denen intensiver gearbeitet werden muss. Dies geschieht in der Regel aber ohne dass Druck aufgebaut wird. Durch die Transparenz im Unternehmen weiß man selbst, wann man mit anpacken muss.
Urlaubswünsche, auch kurzfristige, werden fast immer genehmigt. Die gute Lage des Strandortes in Freiburg bietet viele Vorteile, um die Work-Life-Balance zu fördern.

Karriere/Weiterbildung

Die flachen Hierarchien in der jungen Firma und die offene Einstellung der Vorgesetzten führen dazu, dass man schnell Verantwortung übernehmen kann. Man lernt dadurch extrem viel. Weiterbildungen werden unterstützt, man muss sich aber meist selbst darum kümmern. Vorschläge werden ernst genommen und wenn es passt unterstützt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist in Ordnung. Als kleine, noch wachsende Firma kann temicon keine riesen Gehäter zahlen, wie dies große Konzerne können. Dafür ist die Arbeit aber cooler und die Kollegen sind mega klasse!
Es gibt in kleinem Umfang Vermögenswirksame Leistungen. Gehälter werden immer pünktlich überwiesen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein werden bei temicon wichtig genommen. Auch soziale Verantwortung wird gesehen und danach gehandelt.

Kollegenzusammenhalt

Jeder Mitarbeiter ist bei temicon wichtig. Das Unternhemen wächst und es gibt viel Arbeit. Die Zusammenarbeit ist sehr kollegial und respektvoll.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Immer sehr respektvoll, ehrlich und freundschaftlich

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind generell gut. An manchen Stellen ist sicherlich Verbesserungspotential. Als junges, wachsendes Unternehmen kann nicht alles zugleich umgesetzt werden. Schnelles Wachstum und Umsatzdruck wirken sich so manchmal auf die Arbeitsbedingungen aus. Die Verbesserung der technischen Ausstattung braucht Zeit und muss manchmal den dringenden Kundenprojekten untergeordnet werden.
Die Arbeitssicherheit wird aber auf jeden Fall groß geschrieben.

Kommunikation

Durch die kollegiale Zusammenarbeit macht die Kommunikation mit den Kollegen aus der eigenen und aus den anderen Abteilungen sehr viel Spaß. An einigen Stellen können die Kommunikationsstrukturen noch verbessert werden. Die Kollegen und Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr. Sofern es die Auslastung zulässt, finden immer wieder offene und ehrliche Gespräche statt, um über aktuelle Entwicklungen zu sprechen oder um die Meinung der Mitarbeiter einzuholen.

Gleichberechtigung

Auf Gleichberechtigung wird Wert gelegt. Für ein so technisches Umfeld ist die geschlechteraufteilung gar nicht so schlecht. Es kommt hier nicht darauf an, ob man männlich, weiblich, divers ist, sondern was man leistet und wie man im Team funktioniert.

Interessante Aufgaben

temicon ist aktiv bei der Entwicklung einer ganzen Reihe von hochmodernen Technologien dabei. Diese Entwicklungen erfordern in den einzelnen Prozessschritten immer wieder neue Herangehensweisen und Experimente. Dies wirkt sich in die meisten Bereiche der Firma aus. Besonders gut ist, dass es einige Forschungsprojekte mit Bezug zu den Erneuerbaren Energien gibt. Die Aufgaben sind also nicht nur interessant, sondern sehr sinnvoll.

Work-Life-Balance

sehr familienfreundlich und felxibele Arbeitszeiten

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

manchmal wird zu viel geredete und diskutiert