Unternehmen mit Entwicklungspotenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Konzept der Planung bis hin zur bezugsfertigen Übergabe der Objekte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Moral und das Verhalten der Geschäftleitung
Verbesserungsvorschläge
die Geschäftsleitung neu besetzen
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund von vielen Kündigungen und Entlassungen ist es sehr einsam in den Büros geworden
Image
in der Branche schlechten Ruf wegen planloser Geschäftsleitung und der Mutterkonzern JLL duldet dies
Work-Life-Balance
Mehr Work als Life, also 60 Stunden ist Normalität
Karriere/Weiterbildung
Im Konzern JLL interessante Seminare
Gehalt/Benefits
Geplante bzw. Geplante Bonusvereinbarungen werden nicht eingehalten
Kollegenzusammenhalt
In den Projektteams läuft alles super
Umgang mit älteren Kollegen
Werden respektlos von Geschäftsleitung behandelt
Vorgesetztenverhalten
Völlig planlos und cholerisch bzw. so verzweifelt, dass die Geschäftsleitung in diesem Portal regelmäßig selbst positive Bewertungen abgibt
Arbeitsbedingungen
Schicke Büro‘s, aber aufgrund der hohen Fluktuation fast leer
Kommunikation
Zu viele Newsletter per Intranet und das wöchentliche Montagsmeeting ist nur eine Selbstdarstellung des Moderator‘s
Gleichberechtigung
Werkstudenten und Praktikanten werden als preiswertes Personal für anspruchsvolle Aufgaben ausgenutzt
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte, aber leider keine erfahrene Führungskräfte um die Quereinsteiger zu fördern