Respektvolles miteinander.Selbstbestimmter Arbeitsalltag.Motivierte Kollegenschaft. Remote First. ❤️
Arbeitsatmosphäre
Wir arbeiten remote. Wenn es einem nicht gut geht muss man sowas mitteilen. Im Büro fällt sowas schneller auf, hier ist viel Disziplin gefragt, im Gegenzug gibt es einen großen Vertrauensvorschuss und viele Freiheiten.
Work-Life-Balance
Warum wird hier zwischen Work/Life unterschieden? Für mich ist Work ein Teil in meinem Life und läuft eben nicht voneinander getrennt ab. Neben diesem Job habe ich viele Interessen. Mit 32h Wochenstunden schenken wir der Kreativität und den anderen Interessen wieder mehr Raum zum Sein! Happy Surfing! ❤️
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die meisten bei uns haben ein ausgeprägtes Umwelt-/Sozialbewusstsein. Jeder möchte in gewisser Weise seinen positiven Beitrag leisten. Daher suchen wir Kunden mit denen wir dieses Bedürfnis befriedigen können. Gemeinnützige Organisationen & NGOs aufgepasst.
Umgang mit älteren Kollegen
Mit mir gehen die Kollegen nett um
Arbeitsbedingungen
Jeder kümmert sich selbstständig um seinen Arbeitsplatz. Wer gern im Cafe arbeitet kauft sich seine Noise-Canceling Kopfhörer. Wer gern im CO-Working sitzt sucht sich seinen kreativen Space damit der Job leicht von der Hand geht. Damit das möglich gemacht werden kann, bekommt jeder Mitarbeiter seine eigene Kreditkarte und muss diese eigenverantwortlich einsetzen. Hier gilt das Motto: Bin ich mir unsicher, dann frag ich den Kollegen.
Kommunikation
Wir arbeiten remote und gute Kommunikation ist der Schlüssel. Moderne Tools unterstützen uns, dass wir beide Bedürfnisse miteinander verheiraten können. Hier gibt es immer Verbesserungspotenzial und wir reflektieren stehts damit unsere Kommunikation noch besser wird.
Gleichberechtigung
Zero-Tolerance für alles was mit Mobbing, Diskriminierung und Antisemitismus zutun hat!