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Bewertungen

Vielen Dank für dein offenes und positives Feedback!

Rückmeldungen und Feedback sind für uns immer interessant und von Bedeutung, insbesondere um selbst etwas daraus für uns mitzunehmen.
Grundsätzlich ist es aber wichtig, dass du die für dich wichtigen Punkte auch intern ansprichst, damit wir besser einschätzen können wie wir deinen Verbesserungsvorschlag für mehr Kommunikation erfüllen können.

Sprich also sehr gern deinen Teamleiter oder mich direkt an.
Falls du das nicht möchtest, nutze bitte unseren internen anonymen Vorschlagkasten, um uns mitzuteilen was du dir konkret wünschst bzw. was dich konkret stört, damit wir möglichst zielgerichtet reagieren können.

Ich wünsche dir viel Spaß bei der Arbeit und würde mich sehr freuen bald mit dir persönlich zu sprechen, um zu erfahren was wir tun können damit wir deinen Erwartungen gerecht werden können.

Vielen Dank für dein offenes Feedback!

Rückmeldungen und Feedback sind für uns immer interessant und von Bedeutung, insbesondere um selbst etwas daraus für uns mitzunehmen.
Schade, dass du mit deiner Kritik nicht zuerst intern an uns herangetreten bist und uns damit eine Chance gegeben hast, mit dir gemeinsam an den für dich wichtigen Themen zu arbeiten.

Uns ist bewusst, dass sich nicht jeder in einem so innovativen und leistungsbereiten Unternehmen wie der Digital Media Group wiederfindet und wohlfühlt, deswegen weisen wir bereits im Bewerbungsprozess auf diese kritischen Themen hin und sorgen nach Hochphasen für einen Ausgleich.

Uns ist es immer sehr wichtig, dass alle Kollegen unsere Unternehmensstrategie des offenen und direkten aber auch respektvollen Umganges miteinander verinnerlichen, da wir glauben das der offene Umgang miteinander über alle Hierarchieebenen eine unserer größten Stärken ist.
Deinen Vorwurf, dass Meinungen nicht öffentlich kundgetan werden dürfen ist für uns nicht nachvollziehbar, denn sowohl die Teamleiter als auch die Geschäftsführung sind immer bereit, über wichtige Punkte mit den Mitarbeitern zu sprechen, was natürlich nicht bedeutet, dass man immer die gleiche Meinung haben muss.

Abschließend können wir dir nur alles Gute auf deinem weiteren beruflichen Weg wünschen, und hoffen, dass du in deinem nächsten Unternehmen die für dich wichtigen Werte vorfindest und dich entsprechend einbringen kannst.