Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Wer auf innovative und spannende Projekt steht ist hier genau richtig, kein 08/15 Dienst nach Vorschrift sondern 100% digital native mit tollen Kunden
Der Außenauftritt spiegelt nicht wieder wie gut die Company ist
Fällt mir sehr wenig zu ein, eventuell den Außenauftritt mal aktualisieren
- Die Arbeit & Projekte
- Meine Kollegen, Kunden und Vorgesetzten
Es wird zu wenig nach außen gezeigt was wir alles können, einige Ideen brauchen zu lange in der Umsetzung.
- Mehr Messen um uns öffentlicher zu Präsentieren
- Außendarstellung überarbeiten
Viel zu tun aber zumindest habe ich dabei viel freude
- Absolut Innovativ
- Tolle Kunden
- Wirklich gute Kollegen
Teilweise zu wenig Zeit für Projekte
- Büros endlich renovieren
- Mehr Austausch mit Shanghai und Bangkok
Viel innovative Arbeit, lernen nimmt da viel Zeit ein
Der Umgang mit DEM ältesten Kollegen ist super ;)
Bisher mein spannendster Arbeitgeber
Ich bin angetan von den Aufgaben, Kunden und dem Team. Macht Spaß so zu arbeiten! Die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit als "digitaler Nomade" in einem Angestelltenverhältnis zu arbeiten ist toll. Arbeiten auf Bali, in Singapur und auf Mauritius ist schon ziemlich cool und effektiver als ich zu erst dachte.
Die Büros in Hannover sind renovierungsbedürftig
Renoviert die Büros :)
Stimmung im Team, Eis wenn es Warm wird, Getränke umsonst, einfach mal an den Badesee für alle die die Sonne genießen wollen
Aktuelle Büros könnten schöner und größer sein
- Büros ausbauen
- Klimaanlage wäre auch schön
Die Kollegen.
Die Kommunikation und behandlung der Mitarbeiter von den Vorgesetzten. Vorsicht an jeden Azubi der sich hier bewerben will: Zuviele Überstunden, ungerechte Behandlung und keinen Ansprechpartner (kein Ausbilder vorhanden!). Zum Schluss keine Vergütung mehr und ohne Grund im letzten Lehrjahr gekündigt. So geht das nicht!
Die Vorgesetzten sollten einmal über ihr Verhalten nachdenken und mal realisieren das es auch an ihnen liegen könnte, warum das Boot nun zum sinken verurteilt war.
Ich bin leider so enttäuscht von dieser Firma das mir hier nichts weiter einfällt als der Kollegenzusammenhalt.
Viel zu wenig Transparenz, man kommt sich sehr austauschbar vor, keine Sicherheiten
Ehrlicher und fairer Umgang mit den Mitarbeitern und vorallem Wertschätzung dieser. Fehler eingestehen und auch ernst meinen, Rücklagen bilden um Gehälter zahlen zu können...
Gerade in Bezug auf die letzten Monate war die Arbeitsatmosphäre sehr unangenehm. Niemand wusste was los ist, es gab einen Haufen Gerüchte aber nur wochenlanges Warten (und teilweise sogar hinterher telefonieren) brachten augenscheinliche Klarheit. Mitarbeiterevents waren nett, haben aber die Grundstimmung nicht gerettet.
Ich würde dieses Unternehmen meinen Freunden niemals empfehlen, da es einfach überhaupt kein sicherer Arbeitsplatz ist. Es kommt einem auch nicht so vor, als würde die Arbeit geschätzt werden (geschweige denn man selber als Person).
Viele Überstunden, wenig Anerkennung dafür. Viele Mitarbeiter durften lange keinen Urlaub nehmen, weil keine Vertretung da war. Das finde ich geht einfach gar nicht! Auch die Urlaubsregelungen an sich sollten mal überdacht werden- wieso haben manche Mitarbeiter in bestimmten Zeiträumen Urlaubssperre, die gar nicht von erhöhter Auftragslage betroffen sind?
Work-Life-Balance war sehr schlecht, es wurde keine Rücksicht auf das Privatleben eines anderen genommen und wenn man dann Freitag bis 24 Uhr in der Firma saß, gab es dafür nichtmal ein angemessenes Danke.
Die angekündigte Gleitzeit ist auch quasi nicht vorhanden, da, wenn man mal früher geht, gleich schief angeguckt wird.
Wird man nicht mehr gebraucht, wird man leider fallen gelassen. Dann gibt es auch keine Verhandlungen um irgendwas mehr. Weiterbildung in professioneller Hinsicht gibt es nicht wirklich. Man muss sich sein fehlendes Wissen selbst über das Internet aneignen.
Firma zahlt oft zu spät oder gar nicht. Man wird hingehalten und kommt sich im Stich gelassen vor. Wie man selber seine Miete bezahlt scheint nicht wichtig, hauptsache der Firma gehts gut.
An den Kollegen gibt es nichts auszusetzen, alle gingen respektvoll miteinander um.
Es gibt nur sehr wenige langdienende Kollegen, alle Mitarbeiter scheinen austauschbar. Es gab zu meiner Zeit nichtmal eine handvoll 45+ Mitarbeiter, was bei so einer Firma aber auch üblich ist. Ältere Mitarbeiter lassen natürlich auch nicht soviel mit sich machen und erwarten mehr.
Der Umgang mit den Mitarbeitern ist meiner Meinung nach stark ausbaufähig. Ich hätte mir einen (wirklich) ehrlichen und menschlicheren Umgang gewünscht. Man fühlte sich sehr austauschbar. Ich finde man sollte als neuer Mitarbeiter auch entsprechend begrüßt werden, eine Kleinigkeit zum Willkommen heißen wäre ein netter Einstieg gewesen. So gab es nichtmal einen Handschlag.
Die Arbeitsplätze sind modern eingerichtet. Es wurde im ersten Stock in einem Großraumbüro gearbeitet, als dieses allerdings zu voll wurde, wurde eine weitere Etage mit richtigen Räumen ausgebaut. Dort ist allerdings alles aus Glas- jeder starrt jedem auf den Bildschirm. Nicht wirklich angenehm. Wenn man sich im Großraumbüro ein vernünftigen Platz (nicht mit dem Rücken zum Empfang) sichern konnte, war es in Ordnung. Im Winter war es teilweise etwas kalt.
Nachdem sich häufig über mangelnde Transparenz beschwert wurde, wurde ab und zu ein Meeting zur aktuellen Situation abgehalten. Dies war aber viel zu unregelmäßig und teilweise auch nicht ganz ehrlich.
Mir fehlte hier auch eine Art "Montagsmeeting", in dem man beispielsweise über laufende Projekte informiert wurde.
Es gibt Lieblinge und es gibt Nicht-Lieblinge. Die haben dann auch nicht viele Chancen. Wenn man sein Privatleben für die Firma aufgibt ist man eher ersteres.
Aufgaben waren in Ordnung, allerdings gab es oft kein gutes Briefing. Man musste häufig alles hinterfragen und sich selbst alles denken. Dies führt natürlich zu Mehrarbeit.
Mittlerweile nichts mehr. Wie auch? So geschröpft wird man selten.
Zahlungsmoral. Das Empfinden, dass Menschen Maschinen sind. Viele falsche Versprechungen.
Ich bin mir nicht sicher ob man dort was verbessern kann oder einfach alles dichtmachen sollte. Ggf. sollte mancheiner mal einen Studiengang in BWL belegen...
Leidet sehr.
Man hat einfach kaum noch welche.
Wird nicht gefördert.
Bezahlt wird gut. Wenn das Gehalt mal kam...
Die einzige Sache, an der es nichts zu bemängeln gibt.
Es gibt keine Kollegen 45+
Konfrontationen wird bewusst aus dem Weg gegangen.
Mitarbeiter sind gezwungen sich Informationen aus den Fingern zu saugen. Von Führungsebene kommt wenig Input.
Trans, Homo, Hetero ist völlig gleichberechtigt. Jedoch sollte bedacht werden, dass Arbeitnehmer auf ihr Gehalt angewiesen sind. Niemand will auf 3-4 Gehälter warten. Man kann es sich irgendwann nicht mehr leisten dort zu arbeiten.
Spannende Aufgaben. Jedoch viel zu viel. Jeder wird wie eine Maschine behandelt. Jeder ist austauschbar. Und das Gefühl wird auch jedem vermittelt.
An alle Bewerber: Überlegt euch ganz besonders gut, ob ihr euch hier tatsächlich arbeiten wollt. Man sieht das ganze Übel erst dann wenn man richtig drin ist. Und dann hängt man erfahrungsgemäß erstmal dran, keiner will sich nach zwei Wochen wieder rausbewerben.
Einige andere Bewertungen zu der Firma hier müssen auch mit einem sehr kritischen Blick bewertet werden!
Aufgrund der Marktposition gibt nur eine innerhalb der Branche wahrnehmbare Reputation. Aufgrund diverser "Unglücke" im größeren Maßstab hat der Ruf ganz besonders innerhalb der letzten zwölf Monate erheblich gelitten.
Work-Life-Balance - das ist ein gutes Stichwort. Mit solchen Begriffen wird gerne von den Fürhungskräften herumgeschmissen, z.B. in Stellenangeboten. Hier ist aber nichts modernes oder hippes zu finden, weit und breit nicht. Die Resultate zählen hier nur, dein Privatleben inklusive angekündigter Termine werden als Störfaktor wahrgenommen. Freitag früher Schluss machen erfordert zeitlich weit vordatiertes Verhandlungsgeschick.
Weiterbildung wird verlangt, gefördert wird garnichts, schon garnicht finanziell.
Hier gibts leider nichts Gutes zu berichten: Rendite zählt, Personalverantwortung wird auf ganzer Linie nicht wahrgenommen. Verantwortung wird gerne abgewälzt, ála "Ich wünsche mir hier mehr Leistung und Verantwortung von dir"!
Es ist trocken und warm, kann man schlimmer erwischen.
Hier zeigen sich leider auch die sozialen Schwächen derer, die hier positiv vorlegen müssten.
Immer weider interessant: Man entwickelt ein Konzept für den Neuaufbau eines vorhandenen Projekts. Nach zwei Tagen kommt man auf ein anderes Projekt. Zwei Wochen später bekommt man Projekt eins wieder vor die Nase gesetzt mit der Bitte alle Features in 1/5 der Zeit im alten unpflegbaren Code umzusetzen. Generell wird leider nicht viel geplant, sondern einfach ins Blaue hinein gearbeitet.
- Aufgaben
- Perspektive
- Produkte
- Team, ist echt super und vor allem richtig gut
- Office
- We can - Mentalität
- Unordnung im Büro
- Teilweise unklare Zuständigkeiten
- Zuviel Verantwortung bei der Führung zu wenig Beteiligung
- Mehr Verantwortung bei den Kollegen, weniger in der Führung
- Offene Kommunikation auch in negativen Situationen
Super Atmosphäre, mit den Kollegen, Kunden und Partner kann man sehr gut arbeiten
Solange ich meine Arbeit im Griff habe ist Work-Life Balance kein Problem, nur wenn ich mich selbst überschätze muss ich das leider ausbaden da meist keiner der Kollegen arbeit abnehmen kann.
Kinoabende sind super!
Nicht immer vorteilhaft vor allem durch die Überlastung die sich einige Vorgesetzte antun
Alles was ich möchte, außer einer Bar und einem Pool
Die Aufgaben sind unglaublich spannend, selten so viele tolle Projekte in so kurzer Zeit gesehen
So verdient kununu Geld.