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T.I.K.
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2 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein sicherer Hafen mit einem weitsichtigen Hafenmeister

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei T.I.K. Technologiedienstleistungen für Informations- und Kommunikationsmanagement GmbH in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zuverlässig, Flexibel und eine „offene“ Umgebung

Verbesserungsvorschläge

Ein wenig mehr Wertschätzung darf es sein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Sehr gutes Arbeitsklima, Coronalage sehr früh erkannt, gutes Gehalt, sehr flache Hierarchien, Möglichkeit mobiler Arbeit

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei T.I.K. in Hannover gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

- Ernst der Lage sehr früh erkannt
- häufige und regelmäßige Information der Mitarbeiter über die aktuelle Lage und Situation
- sehr unproblematisches Ermöglichen von mobilen Arbeiten
- sehr hohes Vertrauen den Mitarbeitern gegenüber

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Auch hier habe ich keine negativen Punkte anzuführen.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Ich glaube das ist nicht besser möglich. Erstklassig!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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