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Werkstudent:in Bewertungen

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1 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Werkstudent/in
kununu Score: 5,0Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

1 Werkstudent:innen bei timefonds haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 5,0 von 5 Punkten bewertet.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.

Ein Arbeitgeber, der Wertschätzung und Entwicklung wirklich lebt!

5,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saarbrücken gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kombination aus Vertrauen, Entwicklungsmöglichkeiten und echter Wertschätzung macht das Unternehmen zu einem großartigen Arbeitgeber.

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit starkem Teamgeist.

Work-Life-Balance

Flexible Strukturen ermöglichen eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte sind unterstützend, transparent und stets ansprechbar.

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsmittel und gut organisierte Prozesse erleichtern den Arbeitsalltag.

Gleichberechtigung

Vielfalt und Gleichberechtigung werden aktiv gefördert und gelebt.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben sind stets abwechslungsreich und vielseitig, was die Arbeit besonders spannend macht.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird timefonds durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. 75 der Bewertenden würden timefonds als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich timefonds als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.