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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Auf meine Bewerbung wurde schnell reagiert und die Einladung zu einem persönlichen Gespräch erfolgte prompt
Zwei Gesprächspartner empfingen mich, die Atmosphäre war angenehm und locker, so dass ein nettes Gespräch entstehen konnte. Zwischendurch hatte ich wie einer meiner Vorredner jedoch den Eindruck, dass man sich so richtig nicht vorbereitet hatte. Es wurden kaum Fragen zu meiner Person oder meinem Lebenslauf gestellt, vielmehr war ich es die versuchte dem Gespräch einen roten Faden zu verpassen.
Am Ende des Gesprächs sagte man zu, sich innerhalb der nächsten 2 Wochen mit einem Feedback bei mir melden zu wollen. Da dies nicht geschah, hakte ich selber nach und wurde weiterhin vertröstet. Mittlerweile sind 3 Monate ins Land gezogen, ich habe immer noch nichts gehört. Natürlich bin ich anderweitig fündig geworden, dennoch wundert mich dieser Umgang mit Bewerbern schon ein bisschen. Gerade, wenn man in der Personalvermittlung tätig ist, sollte man hier mit gutem Beispiel vorangehen.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte das Unternehmen zwecks Chancenmaximierung bei der Jobsuche konsultiert. An dieser Stelle möchte ich mich bei der Mitarbeiterin, die mich betreut hat, ausführlich bedanken - endlich mal ein vermittelndes Unternehmen, dass a) seine Bewerber ernst nimmt, b) sich wirklich ernsthaft bemüht, etwas adäquates zu finden und c) NICHT inaktiv wie die anderen Wettbewerber im Personalbereich, die es offenbar nicht einmal als angemessen ansehen, auf Rückrufbitten über einen Zeitraum von 8 Wochen zu reagieren - trotz mehrfacher Zusage, man würde sich in den nächsten Tagen melden. Von daher kann ich das Unternehmen nur empfehlen. Von der überaus engagierten und angenehmen Vorgehensweise und Gesprächsatmosphäre gar nicht zu reden.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

- auf das Interview und meine Fragen war man allem Anschein nach nicht vorbereitet
- Fragen wurden nur sehr knapp und nicht zufriedenstellend beantwortet
- meine extra mitgebrachten Unterlagen wollte man nicht sehen
- der Betriebshund saß mit im Raum, was nicht gerade zur Atmosphäre eines professionell und wertschätzend geführtem Interview beiträgt
- die Räumlichkeiten waren sehr schlicht und einfach
- das Bewerbungsgespräch wurde eher von mir, als vom einladenden Unternehmen geführt
- immerhin gab es ein Glas Wasser
- das Feedback auf das Gespräch erfolgte pünktlich zum angekündigten Termin

Es ging um die interne Besetzung einer Position. Zu Aufgaben und Zielen wurden wenig bis gar keine Angaben gemacht. Die Fragen, die das Unternehmen an mich hatte waren übersichtlich. Genaugenommen nur eine einzige. Die restlichen Fragen musste ich mir ausdenken, obwohl wir da schon in einer Situation waren, dass ich wusste, dass ich keine zufriedenstellende Antwort bekommen würde. Insgesamt keine angenehme Atmosphäre.

Bewerbungsfragen

keine

Verbesserungsvorschläge

Nach über einem halben Jahr Engagement kam von TIP nur ein Stellenangebot und das war bei einer Zeitarbeitsfirma - erbärmliche Performance!