Anstrengende Arbeit in tollen Teams
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn-/Gehaltszahlungen waren stets pünktlich,
man lernt viele Menschen kennen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hygienefaktoren ausbaufähig
Verbesserungsvorschläge
Das Arbeiten, sowie das Miteinander sind in Ordnung. Verbessern könnte man die Hygienefaktoren, wie die Bezahlung, Urlaubsgeld, usw ...
Arbeitsatmosphäre
Als Wochenendarbeitskraft im VW Fahrzeugwerk Zwickau lernte ich viele nette Personen in der selben Altersklasse kennen. Die Vorarbeiter, sowie auch der Bereichsleiter, zeigten sich stets sehr höflich und hilfsbereit.
Kommunikation
Die Kommunikation funktionierte an sich schon, allerdings war oftmals auch Stress an der Tagesordnung in der die Aufgaben dann nicht konkretisiert genug von oben nach unten getragen wurden. Verwechslungen führten dann dazu, dass unnötige/überflüssige Arbeiten verrichtet wurden, welche zu Zeitmangel für das Ausführen der Haupttätigkeit führten. Dies ist besonders während der Arbeiten in Zeiten der Betriebsruhe bei Volkswagen zu sehen gewesen. Da allerdings auch relativ oft der Kunde (hier Volkswagen) interne Kommunikationsprobleme hatte, welche nur auf die Tip-Top Dienstleistungs GmbH, als Dienstleister, übertragen wurden, ziehe ich hierbei nur einen Stern ab.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Beschäftigungsverhältnis als Wochenendarbeitskraft lernte ich viele gleichaltrige Mitarbeiter kennen. Mit diesen verstand ich mich stets gut. Es gab während meiner Anstellung kein Vorkommnis von Mobbing, oder anderem Fehlverhalten.
Work-Life-Balance
Kann ich als Wochenendarbeitskraft schlecht beurteilen, aber ich schätze für die Festangestellten gelten relativ durchschnittliche Konditionen im Bereich der Work-Life-Balance (40h Woche, ...)
Vorgesetztenverhalten
Die meiste Zeit war das Verhalten der Vorgesetzten i.O.!
Interessante Aufgaben
Mein Aufgabenbereich umfasste routinäre Reinigungstätigkeiten. Genau das was in das Stellenprofil passt. Die Zeit verging zwar dabei schon, allerdings sollte man hier nicht mit der Erwartung an Abwechslungsreichtum herangehen.
Gleichberechtigung
kein Mobbing, keine Benachteiligung von Minderheiten in welcher Form auch immer
Umgang mit älteren Kollegen
ältere MA bekamen Aufgaben, welche körperlich weniger belastend waren
Arbeitsbedingungen
Die Lackiererei des Volkswagen-Werkes als Arbeitsumfeld bot vielerlei Beeinflussungen wie z.B.: Lichtmangel, Schmutz, schlechte Luft. Als Aushilfskraft wurde man manchmal besser und manchmal schlechter mit den entsprechenden Mitteln versehen, um damit klarzukommen. Teilweise wurde einem Schutzkleidung erst viel zu spät zur Verfügung gestellt. Im Großen und Ganzen aber okay.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
alles i.O.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Wochenendarbeitskraft lag der Stundenlohn geringfügig über dem Mindestlohn. Die Konditionen für Festangestellte, kann ich nicht beurteilen.
Image
Relativ bekannt unter Schülern, Abiturienten, Studenten als Arbeitgeber für Nebentätigkeiten
Karriere/Weiterbildung
Die Tip-Top-Dienstleistungs GmbH ist stets bestrebt eine interne Personalentwicklung durchzuführen. Nach etwas einem 3/4 Jahr trat man an mich heran und erklärte mir das Interesse, mich in der Hierarchie nach oben steigen zu lassen. Auf Grund meines aufgenommenen Studiums, war dies allerdings keine Option für mich