Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei TMGROUP die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Minus Hundert - aber die eine bekannte aus der HR ist ja nicht mehr da - Haha
Wir sitzen alle im selben Boot und unsere Kaffee-Pause von 6 bis 7 ist uns Heilig!
Alles kleine Könige & Kaiser da, persönliche Beleidigungen am Arbeitsplatz
Am Ende des Tages, der Schicht oder einer undefinierten Zeitspanne müssen Wogen geglättet und Projekte umgesetzt sein, dass es dabei auch in der Atmosphäre auf und ab gehen kann und solange es sachlich, fachlich und menschlich vertretbar ist, halte ich für okay.
Stets ausreichend. Auf Versammlungen wird informiert und unterrichtet, bisher stets im angemessenen Ton.
Laut, Dreckig und Gefährlich