Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Die Agentur genießt einen guten Ruf in der Region.
Es werden Weiterbildungen ermöglicht und gefördert.
Es gibt ein eigenes CSR-Team, zudem werden auch einige Mitarbeitenden-Benefits geboten.
Viele langjährige Kolleg:innen, die z.T. schon länger im Betrieb sind. Es wird viel auch privat unternommen. Zusammenhalt ist also gut!
Regelmäßige Abstimmungsmeetings und Kommunikation
Die unterschiedlichen Kunden ermöglichen eine abwechslungsreiche Tätigkeit.
Wir danken Dir für 10 Jahre tolle Arbeit im TMC-Team ❤️ -wusstest Du eigentlich, dass Du damit 3 Jahre über unserer durchschnittlichen Beschäftigungsdauer von 7,2 Jahren liegst?
Und: wir garantieren, dass wir uns als Agentur auch weiterhin sozial und nachhaltig engagieren werden . Wir freuen uns auf die nächsten 10 Jahre!
Sehr angenehm. Trotz entspanntem Arbeiten sehr konzentriert & effizient.
Einwandfrei. Home-Office kann sich genommen werden wenn Termine, etc. anstehen.
Alle Kolleg:innen halten zusammen und verstehen sich sehr gut, z.B. wird oft gemeinsam gekocht & gegessen. Aber auch bei Projekten wird untereinander so gut ausgeholfen wie es nur geht.
Sehr gut. Vorgesetzte sind sehr offen, höflich und hilfsbereit.
Einwandfreie Kommunikation auf allen Ebenen. Regelmäßige Meetings. Offene Kommunikation.
Die Aufgaben fallen äußerst abwechslungsreich aus und daher sehr spaßig.
Danke, dass Du das so positiv wahrgenommen hast. Dein wertschätzende Beurteilung matched zu 100 Prozent mit unseren Werten und Zielen und ist somit ein wunderbare Bestätigung für unser Engagement - auch über das eigentliche Vertragsverhältnis hinaus.
Gutes Betriebsklima
Möglichkeiten zum essen zubereiten während der Mittagspause schlecht und keine eigene Kantine
Sehr guter Teamzusammenhalt
Könnte mit Fehlern seitebs der mitarbeiter entspannter umgehen. Schwächen und stärken der Mitarbeiter könnten mehr beachtet und gefördert werden
Liebe ehemalige Praktikantin, lieber ehemaliger Praktikant! Vielen Dank für die Bewertung der TMC GmbH und die positive Beurteilung des Teamzusammenhalts. Gerade ein gutes Betriebsklima ist uns ausgesprochen wichtig. Gern möchte ich aber auch auf die genannten Punkte mit Optimierungspotential eingehen. Jeder Mitarbeiter/in und das gilt auch für Praktikanten darf bei uns Fehler machen. Das lässt sich sogar gar nicht verhindern. Wichtig ist jedoch, dass aus gemachten Fehlern gelernt wird und diese Lernkurve dann auch im gesamten Team gemacht wird - daher kommunizieren wir dies auch regelmäßig bei den Agentur-Meetings. Um einen Einzelfall zu erörtern, fehlen jedoch hier weitere Informationen.
Stärken und Schwächen von Mitarbeitern im Praktikum zu erkennen und zu fördern oder zu beheben ist gerade im Praktikum eine nicht immer vollumfänglich zu bewältigende Aufgabe, die dazu auch immer stark von der Dauer des Praktikums abhängt. Wir möchten unseren Praktikanten die Möglichkeit geben, Einblicke in der Arbeitsalltag einer Marketingagentur zu gewinnen und sie für unseren Beruf zu begeistern. Dies bedingt jedoch auch eine teilweise kurze Verweildauer in unterschiedlichen Agentur-Bereichen, wobei unter Umständen nicht immer individuelle Stärken und Schwächen für uns sichtbar werden. Wir haben jedoch stets ein offenes Ohr und holen mehrmals innerhalb des Praktikums direktes Feedback unserer Praktikanten zur persönlichen Arbeitssituation ein. Da wäre es eine gute Möglichkeit gewesen, uns direkt anzusprechen. Leider ist dies nach meinem Wissen nicht erfolgt.
Zur Essenszubereitung kann ich mitteilen, dass wir über eine kleine und funktionale Küche verfügen, die an sich gut ausgestattet ist und auch über einen großen Kühlschrank zur Lebensmittelaufbewahrung und eine Mikrowelle zum Zubereiten von Lebensmitteln verfügt. Im Umkreis von 150 Metern ist eine öffentliche Kantine zu erreichen, die in der Mittagszeit von vielen Menschen von Unternehmen aus der Nachbarschaft besucht wird. Eine eigene Kantine lässt sich leider bei unserer Unternehmensgröße nicht wirtschaftlich betreiben. Auch bestellen wir regelmäßig bei Lieferdiensten gemeinschaftlich etwas zu Essen. Aus diesen Gründen sind die Contra-Punkte leider nicht nachvollziehbar. Gern stehe ich für Rückfragen zur Verfügung.
Herzlichen Dank für Deine positive Rückmeldung.