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2 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 3,0
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Flexibilität Mangelware

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 in Düsseldorf als Mitarbeiter im Kundenservice beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Definitiv verbesserungswürdig ist im bewerbungsprozess der Weg und das Engagement einer Vermittlung.

Erstens sollte sich an die im Social Media Kontaktformular angegebene Zeit gehalten werden wo man angibt wenn man am besten erreichbar ist

Zweitens sollten in der flexiblen Weise immer Möglichkeiten der Kontaktaufnahme bestehen sein oben erwähnt ist der erste der zweite persönliche Vorsprache mit Berücksichtigung des öpnv-angebots am Tage des Termins wenn man den Termin nicht persönlich wahrnehmen kann dass man dann anbietet Telefonat oder Video call....

Drittens bewerbungsbemühungen waren schon 2024 in zwei Monaten von Seiten des Bewerbers also meinerseits jedoch wurde zu unmöglichen zeitpunkten angerufen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Hilfreiche Beratung und gute Betreuung

4,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Düsseldorf als Elektroniker für Betriebstechnik beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen