Mehr Administrationsarbeit als Anleiter der Auszubildenden Refas als das Gäste bedienen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Akkurate Bezahlung bei fairem Lohn. Stechuhr genaue Abrechnung (in der Gastronomie absolut ungewöhnlich), alles offiziell-auch ungewöhnlich. Parkplätze vor der Tür.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auszubildende sind nachher auf dem ersten Arbeitsmarkt überfordert, da unreelle Bedingungen für AZUBIs.
Verbesserungsvorschläge
Anleiter werden oftmals überfordert. Zu viele Tätigkeiten auf einmal.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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