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36 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

36 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Freundlich, offen, modern, zuverlässig und kompetent

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 als Assistentin Geschäftsleitung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Professionelles Interview mit zwei kompetenten "Personalern", die über eine gute Menschenkenntnis verfügen und überholte Fragen nach Stärken und Schwächen nicht nötig haben. Gute Einschätzung, ob Kunde und Bewerber zueinander passen.

Bewerbungsfragen

Mir wurden gute Tipps gegeben, wie ich meinen Lebenslauf noch verbessern kann.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Professionell , absolut seriös und menschlich - Try and Hire!

5,0
Bewerber/inHat sich 2014 als Fremdsprachenassistenz beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn ich jemals wieder einen Job suchen müsste, würde ich mich zuerst immer an Try and Hire wenden - sie heben sich doch sehr - positiv - von anderen Personalvermittlern ab, und ich habe einige kennengelernt! Ich würde und werde Try and Hire jedem meiner Bekannten uneingeschränkt empfehlen!
Man soll hier keine Namen nennen, aber die Dame, die mit mir das Gespräch geführt hat, weiss schon wen ich meine wenn ich sage : Sie waren so sympathisch und
professionell und gaben einem jederzeit ein so gutes Gefühl, dass ich am liebsten direkt bei Try and Hire angefangen hätte!

Bewerbungsfragen

  • Da mein vorheriges Arbeitsverhältnis auf etwas ungewöhnlichere Art durch Aufhebung endete, wurde ich dazu etwas näher befragt, in der Fragestellung aber ebenfalls sehr korrekt und angenehm,wie das ganze Gespräch.
  • Es wurde ein kleiner Englisch-Test durchgeführt, in dem das Interview für einige Zeit in Englisch geführt wurde. Ich wurde aber vorher gefragt, ob mir das recht wäre. Da bei meinem evtl. zukünftigen Arbeitgeber sehr gute Englisch Kenntnisse wichtig gewesen wären, war dies auch vollkommen nachvollziebar.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Sehr professionell und persönlich

4,9
Bewerber/inHat sich 2013 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Try and Hire setzen im Gegensatz zu manch anderen Personalvermittlungen auf Qualität statt Quantität.
In dem Gespräch wurde gezielt auf meine beruflichen Wünsche und Vorstellungen eingegangen. Hinzukommend bekam ich noch -unabhängig vom Bewerbungsverfahren- Tipps für künftige Bewerbungen, die mich letzten Endes auch an mein berufliches Ziel brachten. Danke dafür!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Was eine Kompetenz

5,0
Bewerber/inHat sich 2013 als Refa beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Frau Kahn ist egal bei welchen Fragen immer die perfekte Ansprechpartnerin und hilft mit sehr viel Kompetenz weiter! Hab schon einen Job über sie gefunden und würde immer wieder zu ihr gehen, da sie ihre Arbeit wirklich versteht und meiner Meinung einen super Job macht!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Alles bestens

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2013 als Team Assistant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Gesprächsatmosphäre war sehr freundlich, auch die Gesprächspartner. Es wurde schnell auf meine Bewerbung reagiert und sich auch damit befasst, denn die erste vorgeschlagene Stelle entsprach tatsächlich genau meinen Vorstellungen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Professionelle Vermittlung & Karriere Coaching

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 als Personalassistent (m/w) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kompetente Beratung, Beachtung der jeweiligen Persönlichkeit des Bewerbers sowie Tipps und Tricks für weitere Karriereschritte sind das Markenzeichen von Try and Hire. Fühle mich hier bestens auf dem Weg nach einer neuen beruflichen Herausforderung begleitet und möchte an dieser Stelle betonen, dass meine erhaltene Absage nichts mit der Vermittlungskompetenz zutun hat, sondern am Unternehmen selbst lag. Für jeden, der auf Klasse statt Masse bei der Jobsuche steht, ist dies die richtige Adresse!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Sehr gut: 4.7 von 5 Sternen

4,7
Bewerber/inHat sich 2013 als Patentanwaltsfachangestellte beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sehr professioneller Umgang mit den Bewerbern. Schnelles (Re)agieren im Bewerbungsprozess.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Bewerbung Try & Hire (or fire)

2,0

Verbesserungsvorschläge

Wenn man grundsätzlich nicht mal Fahrtkosten zu Bewerbungsgesprächen übernimmt, können die weiteren Abläufe auch nicht besser ausschauen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Sehr gut: 5 von 5 Sternen

5,0
Bewerber/inHat sich 2013 als Steuerfachangestellte beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Gute Atmosphäre inkl. Tipps für die Bewerbungsunterlagen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Sehr interessante und freundliche Personalvermittlung

4,8
Bewerber/inHat sich 2013 als Jurist beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Die Kontaktaufnahme sowie das weitere Vorgehen fand in einer sehr freundlichen Art und Weise statt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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