5 von 48 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Arbeitsatmosphäre bei ttp AG ist sehr angenehm. Es herrscht ein respektvoller und wertschätzender Umgang untereinander
Flexible Arbeitszeiten möglich
Interne & externe Fortbildung gefördert
Arbeitsgruppe ttplanet
Hier entstehen Freundschaften fürs Leben
Wertschätzend
Du-Kultur und offene Bürotüren
iPhone & Surface als arbeitsmittel
Regelmäßige Meetings zum Austausch
Frauen als Führungskraft sind Normalität
Kein 0/8/15
Moderner Arbeitgeber . Flache Hierarchien . Mitarbeiterfeste . Zusatzleistungen . Vergütung .
Verbesserung der Kommunikation zwischen Niederlassungen und Abteilungen
Sehr positiv - neuste Technik im Einsatz, flache Hierarchien, Wertschätzung
Es kann auch mal stressig werden, aber ttp bemüht sich darum, dass auch immer ein Ausgleich erfolgt
vielfältige und individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Vom Kollegen zum besten Freund ist hier keine Seltenheit. Sehr guter kollegialer Zusammenhalt. Man hilft sich gegenseitig.
modern ausgestattete Büros (bspw. höhenverstellbare Schreibtische), neuste Technik (jeder Mitarbeiter erhält ein Notebook), Ausgabe von Firmenhandys
Viele Leistungen, die Mitarbeiter individuell in Anspruch nehmen können. Gute Gehälter mit regelmäßigen Anpassungen und Sonderzahlungen.
Frauen und junge Mitarbeiter in Teamleiter-Positionen oder als Partner sind hier selbstverständlich
Viele unterschiedliche Branchen, Mandanten und interessante Aufgaben
Berlin soll so bleiben wie es ist! :-)
Familienfreundlich mit Homeoffice und immer einem offenen Ohr.
Die besten Kollegen der Welt!
Perfekt gibt es nicht! :-)
Perfekt für jeden gibt es nicht!
Manchmal so interessant das sie ganz schön Respekt einflößen.
Familiäres Team, bin sofort integriert worden.
Berufsbild und Unternehmensimage hervorragend.
Auf die besonderen Bedürfnisse während des Master-Studiums (Klausuren, Termine) wurde immer Rücksicht genommen.
Examensförderung, regelmäßige interne und externe Fortbildungsangebote.
Leistungsgerechte Vergütung und Anpassungen.
Barrierefreier Arbeitsplatz möglich. Papier wird eingespart. Vegane Alternativen bei Weihnachts- und Sommerfeiern.
Sehr nette Teams mit persönlichem Kontakt.
Erfahrung wird geschätzt.
Immer fair und transparent. Direkter persönlicher Kontakt. Regelmäßige Jahres- und Strategiegespräche.
Neuste Ausstattung, Betriebsarzt (Untersuchung möglich), ergonomischer Arbeitsplatz, gesundheitliche Aufklärung.
Flache Hierarchien, direkte Kommunikation mit Kollegen und Partnern.
Absolute Gleichberechtigung (Gender), non-binäre Toilette/Duschraum. Ungerechtigkeiten werden vermieden.
Abwechslungsreiche Aufgaben nach persönlichen Interessen.
Sehr gutes Arbeitsumfeld. Es wird sich um jeden Einzelnen gekümmert.
Flexible Arbeitszeiten. Familie und Beruf sind gut zu vereinen.
Sehr gute Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. Weiterbildungen werden finanziell unterstützt.
Gutes Gehalt und Benefits. bAV wird gefördert. Jährliche Gehaltsgespräche. Engagement wird belohnt.
Weitgehend papierlos.
Der Teamzusammenhalt ist sehr gut.
Die Meinung der Mitarbeiter wird ernst genommen. Zwei feste Mitarbeitergespräche pro Jahr. Gespräche auf Augenhöhe.
Moderner Arbeitgeber mit neuester Technik. Höhenverstellbarer Schreibtisch bei Bedarf. Viele Benefits ( u.a. Edenred Karte, Obstkorb, Fitnesszuschuss).
Vorschläge und Meinungen der Mitarbeiter werden ernst genommen und geschätzt. Bei regelmäßigen Teammeetings und über das Intranet werden die Mitarbeiter über Aktuelles informiert. Jeder kommt zu Wort.
Frauen (und Mütter) werden sehr geschätzt und haben dieselben Karrierechancen wie Männer. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird unterstützt.
Spannende und vielfältige Aufgaben aus unterschiedlichen Branchen und Mandatsgrößen auf hohem Niveau. Fachliche Unterstützung durch das Steuerrechtsteam bei Bedarf.