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Bewertung

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Wer Ausbeutung und Erniedrigung sucht; Top Arbeitgeber

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einen bestimmten Vorgesetzten der noch Menschlichkeit und Charakter beweist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da ich diese Bewertung Objektiv und Sachlich (auf meine und die Erfahrung anderer Kollegen beschreibe) so ziemlich alles. Sorry ich müsste lügen um die Firma, halbwegs im guten Licht dastehen zu lassen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Menschlichkeit & nicht den Arbeitnehmer als ausbeutungsmaschine ansehen.

Arbeitsatmosphäre

Wer sich nicht fügt und der Akkordarbeit nicht standhält, wird regelrecht fertig gemacht und rausgemobbt

Kommunikation

Leistungsdruck Hoch 10! Jeden Tag wird der Vortag ausgewertet und wenn die gewünschte Stückzahl nicht erreicht wird, gibt es Einzelgespräche! Zusammenhalt im Team ist leider nicht vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Wenn die „Lieblingskollegen“ mit den Führungskräften regelmäßig abends sich zum Essen treffen und darüber gelästert wird, wer dem Arbeitstempo nicht statt halten kann und man als deutscher Bürger absolut keine Chance hat sich in dem Team einzubringen, da die Konversationen meistens auf anderen Sprachen durchgeführt werden und quasi nach dem
Prinzip Deutsche gegen Ausländer gearbeitet wird. Sollte alles über das Thema „Kollegenzusammenhalt“ beschreiben. (Bei einer Ausländerquote von knapp 70-75%)

Work-Life-Balance

Auch hier wird ganz nach dem Prinzip wer schleimt sich am besten bei den Lieblingskollegen der Führungskräfte ein „gearbeitet“. Sprich sofern du nicht mehrere Jahre dem Betrieb zugehörig bist und dich dementsprechend „gut“ mit den Vorarbeitern verstehst, hat man kaum Chancen Urlaub zu den gewünschten Terminen zu bekommen, kurzfristiger Urlaub ohne richtige Begründung so gut wie nicht möglich.

Vorgesetztenverhalten

Teils Teils. Wie in jeder Firma gibt es schwarze Schafe, genauso aber auch freundliche und kompetente Vorgesetzte.
Leider kommt es immer auf die Abteilung an, wo man eingesetzt wird & In der Regel verlassen die freundlichen & Kompetenten Vorgesetzen die Firma in kurzer Zeit (1-2 Jahre maximal)

Interessante Aufgaben

Da die Arbeit in verschiedenen Bereichen aufgeteilt wird, sind die meisten Aufgaben sehr interessant.

Gleichberechtigung

Frauen haben so gut wie kaum Aufstiegschancen, da die Geschäftsführung der Meinung ist, Frauen können sich nicht durchsetzen und sind dem Druck nicht gewachsen.

Arbeitsbedingungen

Leider ist die Arbeit zu den Sommerlichen Zeiten ziemlich Unmenschlich. Kaum Frische Luft, geschweige denn gekühlte Räumlichkeiten, außer man arbeitet in den Büros.
Die Technik ist weitestgehend auf dem neusten Stand

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist für Hausfrauen akzeptabel, ansonsten kommt man schwer über die Runden.

Image

Positive Äußerungen hab ich sehr selten in meiner mehrjährigen Berufserfahrung in dieser Firma erlebt.

Karriere/Weiterbildung

Das „Fußvolk bleibt Fußvolk“ sollte denk ich mal alles beschreiben. Leider keine Möglichkeiten zur Weiterbildung.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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