2 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kommunikation
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 50%
interessante Aufgaben, aber Stress
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei TTTech Auto Germany GmbH in Ingolstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
100% Home Office
Work-Life-Balance
schlechte Work-Life-Balance. unterschiedlicher Arbeitsbelastung. Einige Wochen sind zu stressig, während andere entspannt sind. klares Versagen bei Planungsprojekten. Wochenendarbeit wird erwartet, wenn Sie in Kundenprojekten arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Viele interne Schulungen. Aber meistens keine Zeit, diese zu machen. Das Unternehmen erwartet von den Mitarbeitern, dass sie diese Schulungen außerhalb der Bürozeiten nutzen.
Gehalt/Benefits
Durchschnittslohn für die Region. keine Bonus/andere Vorteile außer Sodexo-Karten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
trifft nicht wirklich auf die Größe und Art der Arbeit im Unternehmen zu
Kollegenzusammenhalt
Net und hilfsbereite Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
sehr wenige alte Kollegen und mit den meisten macht es Spaß, mit ihnen zu arbeiten
Vorgesetztenverhalten
unmittelbare Vorgesetzte sind super. Projektmanager agieren verkabelt und nicht unterstützend.
Arbeitsbedingungen
gute IT-Infrastruktur und Hardware. Homeoffice funktioniert auch gut.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Teams ist schlecht. die Vorstellungen des Managements sind klar. aber die Koordination zwischen den Teams ist schlecht
Gleichberechtigung
Unternehmen versucht, alle Arten von Menschen unterzubringen. aber die Arbeitskultur und die internen Regeln variieren stark zwischen den Standorten und Teams.
Interessante Aufgaben
Das Hauptprodukt des Unternehmens ist interessant und es gibt viele Lernmöglichkeiten. Kundenprogramme bieten jedoch keine Möglichkeit, technisch zu wachsen, da die meiste Arbeit für uninteressante Aufgaben aufgewendet wird.
Image
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Noch unbekannter Innovationsführer mit viel Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei TTTech Auto Germany GmbH in Ingolstadt gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Transparente Kommunikation & schnelle Umsetzung von groupweitem Homeoffice
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Mir fällt kein Punkt ein, der hätte besser laufen sollen
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Kleiner Zuschuss für mehr Stromverbrauch, etc. wäre sehr sympathisch
Arbeitsatmosphäre
Hilfsbereit wird gelebt!
Image
Durch innovative Produkte ein hohes Ansehen am Markt, Arbeitgebermarke könnte noch bekannter werden
Work-Life-Balance
Viel Flexibilität & Anpassungsoptionen
Karriere/Weiterbildung
Großzügige Investition in Weiterbildungen
Gehalt/Benefits
Jährliche Gehaltsentwicklung, neue Benefits werden demnächst eingeführt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immer noch papierlastig, kann besser werden
Kollegenzusammenhalt
Lobenswert, auch zwischen den Hierarchien
Umgang mit älteren Kollegen
Recht junges Team, ältere Kollegen sind aber gut integriert
Vorgesetztenverhalten
Vorbildliches Verhalten, hands-on Mentalität wird vorgelebt
Arbeitsbedingungen
Teilweise altmodische Prozesse, daran werden aber gearbeitet
Kommunikation
Hin und wieder umständliche Wege, zu viele Beteiligten, man verliert gelegentlich den Fokus
Gleichberechtigung
Frauen werden geschätzt aufgrund des sehr technischen Umfelds
Interessante Aufgaben
Abwechslung, keine Routine, neue Ideen & Vorschläge werden geschätzt
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