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23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 19%
Score-Details

23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Potential vorhanden!

3,3
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hochwertige Produkte, und interessante Aufgabenbereiche.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unternehmerisches Denken und Handeln auf Management-Ebene nur rudimentär vorhanden.

Verbesserungsvorschläge

Haltet euch nicht an veralteten Strukturen fest!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Versprechungen werden nicht eingehalten

1,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nach vielen Entlassungen scheint die Personalabteilung komplett überfordert.
Es werden falsche Versprechungen gemacht.

Verbesserungsvorschläge

Das Management und zuständige Personaler sollten ihren Hut nehmen.
Der Amerikaner am Ruder sollte Deutsch lernen. Finger weg.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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Geld ist nicht alles.....

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung, interessante Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vetternwirtschaft, keine Möglichkeit zur Weiterbildung, manche werden bevorzugt, Kollegen werden aufgehetzt

Verbesserungsvorschläge

Abteilungsleiter sollten fair sein, keine Bevorzugung, keine blöden Sprüche, nicht mit dem Kopf durch die Wand, auf Seite der eigenen Abteilung sein

Arbeitsatmosphäre

Leider nur unter den Kollegen

Image

Image sehr schlecht. Es müssten sehr sehr viele der alten Belegschaft ausgetauscht werden, sowie die Abteilungsleiter damit da mal Normalität und angenehmes Arbeiten möglich wird

Work-Life-Balance

Im großen und ganzen in Ordnung. Es wird Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Man kommt nicht weiter wenn man seine Meinung äußert. Persönlichkeitsentwicklung zeigt sich mit der Zeit nur durch Ellebogenprinzip

Gehalt/Benefits

Alles bestens! Bester Arbeitgeber.

Kollegenzusammenhalt

Guter Umgang nur unter den guten Mitarbeitern. Manche Männer haben das Recht sich vor allem zu drücken und trotzdem gut dazustehne. Es wird gedultet und man will es nicht sehen.

Vorgesetztenverhalten

Einfach nur schlimm, Lieblinge werden herausgepickt, alle anderen haben die A-Karte

Arbeitsbedingungen

Alle super, wenn auch in manchen Dingen verbesserungswürdig

Kommunikation

Mittlerweile scheinen die Infos bei den Mitarbeitern anzukommen. Hier gibts natürlich auch wieder die Mitarbeiter die gleicher sind..

Gleichberechtigung

Ja, es sind überwiegend Frauen an der Macht...hier natürlich nur die auch privat verkehren. Andere haben keine change

Interessante Aufgaben

Ja, die Arbeit wäre toll. Ein Traumjob


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Katastrophales arbeiten, Zusagen werden nicht eingehalten

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Management, keine gute Führung, auch innerhalb der einzelnen Abteilungen. Ellebogen denken und dass viele Kollegen das arbeiten nicht erfunden haben und sich vor der Arbeit drücken und einige Vorgesetzte unternimmen nichts.

Verbesserungsvorschläge

Da kann ich der vorherigen Bewertung nur zustimmen.
Den Mitarbeitern zu hören. Versprochenes einhalten. Dass alle gleich behandelt werden, da gibt es sehr große Unterschiede.

Arbeitsatmosphäre

Wenig Unterstützung von den Vorgesetzten.

Kollegenzusammenhalt

Teilweise Ellebogen denken.

Vorgesetztenverhalten

Wenig bis keine Unterstützung von den Vorgesetzten.

Kommunikation

Sehr schlechter Informationsaustausch.

Interessante Aufgaben

Interessanten Aufgaben, wenn die Kollegen die gleiche Arbeitsmoral hätten. Aber es gibt leider Kollegen, die genau wussten wie man sich von der Arbeit drückt.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Vorsicht! Der Schein trügt!

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Katastrophales Management, schlechte Führung, Ungleichbehandlung, Mobbing

Verbesserungsvorschläge

Veränderungen umsetzen und Management sowie viele Mitarbeiter austauschen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wohl und wehe in der Pharmabranche

2,7
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tarifvertrag, Arbeitszeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzte

Verbesserungsvorschläge

Faires Vorgesetztenverhalten auf ALLEN Mitarbeiterebenen und die angesprochenen Probleme vor der Kündigung der Arbeitgeber ernst nehmen.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre wäre deutlich schöner, wenn sie nicht unter dem Management litte.
Unter den Kollegen ist alles prima.

Image

Image wurde durch einschlägige Presseberichte sehr in Mitleidenschaft gezogen.

Work-Life-Balance

37,5 Stunden
Gleitzeit mit Kernzeit von 9:30-15:00h
Allerdings schwierig, wenn die Arbeit in der Zeit nicht bewältigt werden kann.

Karriere/Weiterbildung

Katastrophal, da nur weitergebildet wird, wer einen Fürsprecher hat.

Gehalt/Benefits

Sehr gutes Gehalt durch den Chemietarif.
Fahrtkostenerstattung auf öffentlicher Nahverkehrsbasis.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Immenser

Kollegenzusammenhalt

Einfach Klasse.
Man hat viel Spaß bei der Arbeit und in der Pause.

Vorgesetztenverhalten

Wie schon einige Vorredner sagten Katastrophal.
Seilschaften und Vetternwirtschaft sind allgegenwärtig.

Arbeitsbedingungen

Sehr schöne Büroräume.
Produktion ebenfalls schön.
Alles sehr sauber.

Kommunikation

Selbst bei Nachfragen bekommt man keine klaren Antworten.
Zum Teil werden Mitteilungen "vergessen".

Interessante Aufgaben

Ein breit gefächertes Aufgabenspektrum.
Interessante Aufgaben, allerdings muss man häufig auch das "Rad neu erfinden", da durch häufige Mitarbeiterwechsel und Kündigungen viel Know-How verloren geht.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Es gibt noch viel zu tun

3,7
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Klima, bei uns gibt es immer viel zu lachen(Vertrieb und Marketing)

Vorgesetztenverhalten

Nur bei Sales und Marketing.Chef fordert viel, ist aber immer für einen da, auch bei Problemen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Es könnte alles so toll (wie die Produkte) sein...

2,3
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produkte sind so überzeugend, dass das alle Mitarbeiter begeistert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schwerwiegende Führungs- und Managementfehler, die die Pros zunichte machen.

Verbesserungsvorschläge

Soft Skills Schulung fürs Management.

Arbeitsatmosphäre

Management und Mobber störten die Atmoshpäre stark.

Karriere/Weiterbildung

Ich habe Tutogen als fordernd, nicht fördernd erlebt.

Kollegenzusammenhalt

Es gab einige Mobber - was vom Management nicht unterbunden wurde. Der Rest der Mannschaft verstand sich sehr gut. Man saß in einem Boot und die Produkte sind toll.

Vorgesetztenverhalten

Absolut katastrophales Führungsverhalten. Jeden Tag weinte jemand.

Arbeitsbedingungen

IT-Ausstattung habe ich als mangelhaft erlebt. - Aber einen Computer bekam man schon...

Kommunikation

Strategie war nicht klar und änderte sich jeden Tag. Man fühle sich ein bißchen wie bei "Big Brother" oder im Junglecamp: Jeden Tag eine absurde neue Aufgabe ohne erkennbares Ziel.

Gehalt/Benefits

Die Gehälter sind sehr gut. Vielleicht Schmerzensgeld?

Gleichberechtigung

Es gab sogar ein paar weibliche Führungskräfte.

Interessante Aufgaben

Tolle Produkte, um die herum es immer interessante Aufgaben gab.


Image

Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Befriedigend: 2.38 von 5 Sternen

2,3
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geniale Produkte und eine extrem gute und hoch motivierte Mannschaft.
Abwechslungsreiche Tätigkeit; täglich neue Herausforderungen. Bei weitem kein Standardgeschäft, sondern in jeder Hinsicht "special". Das Klima unterhalb der Management-Ebene ist prima und hat einen sehr familiären Charakter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die unglaublichen Potentiale von Produkten und Mannschaft verpuffen größtenteils ungenutzt. Absolut ungenügende Kommunikation von oben nach unten. Extrem schlechte Führungskultur. Motivation ist ein Fremdwort, jeder hat bloß zu funktionieren, der Faktor "Mensch" wird komplett negiert. Keine klaren und konsequent verfolgten Strategien, kein "roter Faden". Ständige grundsätzliche Richtungswechsel ohne erkennbaren Anlaß. Eine interne Gallup-Studie hat all diese Mängel bestätigt, wurde aber leider nicht ernst genommen und weiterverfolgt.
Viele Kritikpunkte mehr, die aber unter "Firmeninterna" fallen.

Verbesserungsvorschläge

Etablierung der "üblichen" Kaskade Vision / Mission, Strategien, Ziele und vor allem ihre konsequente Verfolgung über alle Unternehmensebenen. Etablierung einer Führungskultur. Durchführung einer neuen Gallup-Studie und konsequente Umsetzung der dadurch gewonnenen Erkenntnisse in Verbesserungsprojekten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Positiv

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.