51 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
51 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
51 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Cooperation
Nothing
Salary should increase in minijobs. As the workers work really long time in minijob.
They are very good in behaviour and make sure that I am doing my jobs with a happy and cheerful mind
actually nothing yet.
If you focus on your work we can do better. It is a very nice working place with friendly environment where everyone cares about your well being with your work. Good team leaders and a very well organised working environment give me a good working experience .
Sehr freundlich,geht auf Wünsche ein ,wenn es möglich ist. Sehr familienfreundlich
Manchmal,aber wirklich selten,muss man hinter seinen Sachen herrennen,zb Urlaub.
Vielleicht ein besseres Belüftungssystem
Leider gibt es einige die schlecht über die Firma reden
Im Sommer ist es verdammt warm in der Küche
Vielfalt
Pünktliches Gehalt.
Auch ältere werden eingestellt.
Familien werden bevorzugt. Auch ich habe kleine stiefkinder und muss mit meinem urlaubswunsch immer zurück stecken.
Die Arbeitskleidung sollte dringend mal modernisiert werden. Gerade im Bereich catering , cafeteria .Ausgewaschene und stocksteife Hosen machen schlechte laune.
Mitarbeiter müssen die Parkgebühr bezahlen auch bei mindestlohn. 48 cent pro tag.
Nett, könnte aber besser sein.
Na ja. Gemault wird überall.
Könnte alles besser sein.
In meinem job gibt es keine Weiterbildung oder aufstiegschancen.
Gehalt ist immer pünktlich da. Lohnerhöhung noch nicht bekommen.
Wird hier echt groß geschrieben
Nicht übel, aber ein aber gibt es immer.
Ich wurde 10 jahre vor der rente eingestellt. Schon echt top
Mitarbeiter können nicht mitentscheiden, obwohl sie an der Quelle sitzen
In meinem job ist es wie im Mittelalter. Nix modern, nur alt und klapprig.
Ist ok.
Welche aufstieg chancen???
Auch mit Gleichstellung arbeitet man voll mit, ohne Rücksicht.
Die gute Atmosphäre in meinem Arbeitsbereich sollte ein Beispiel für andere Abteilungen, z.B. in der Zentralküche sein.
Dort wo ich jetzt arbeite ist die Atmosphäre sehr gut
Da ich bei der Mutter angestellt bin ist das Gehalt völlig in Ordnung für die Arbeit die ich erledigen muss
Sehr gut
Sehr gut
Sehr gut
Sehr gut
Das habe ich vergessen.
Die zusammenarbeit auf Augenhöhe. Hier wird der Augenkontakt von oben nach unten gehalten.
Würden den Rahmen sprengen, Ich denke jedoch, würde man die Teamleitungen besser auf Mitarbeiterführung schulen und die jenigen die das nicht verinnerlicht bekommen austauschen, könnten das Betriebsklima und die mitarbeiterzufriedenheit deutlich besser sein.
Ich habe oft das gefühl das niemand hier mehr gerne herkommt.
Das ist sicher von Abteilung zu Abteilung stark unterschiedlich.
weiterbildungen werden gerne gesehen, also die die man schon gemacht hat und mitbringt, doch neue sind sicher nicht erwünscht.
Mehr schein als sein.
Bodenlos
Jeder Ist sich selbst der nächste. Bedingt auf Augenhöhe, von gleich zu gleicherem.
Stickige Luft wird in der Gesamten UMG Groß geschrieben.
Ist nicht erwünscht. wenn sie doch einmal stattfindet, werden einem nur die Worte im Mund umgedreht.
Für geschlechter auf jedenfall. Den Rest entschiedet wohl das ansehen.
Wohlkaum
Flexibility in determining schedules especially being a working student. The employer has being flexible in this regard.
No.
Überall hat man doch den einen oder anderen Kollegen/Kollegin, den keiner gebrauchen kann.
Meist wird schlechter geredet, als es wirklich ist. Der Mensch beschwert sich nunmal gerne laut und vergisst dabei all das, was doch eigentlich gut läuft…
Urlaubswünsche werden von der Teamleitung mit großer Bemühung versucht zu erfüllen; Arbeitsbeginn ist sehr früh - dafür meist früh und pünktlich Feierabend!
Zumindest im engsten Team…
Treue wird belohnt!
Kommt leider immer auf den jeweiligen Vorgesetzten drauf an. Einer ist fähiger als der andere. Schwer zu pauschalisieren. Direkte Vorgesetzte ist fair und zieht uns in einen Teil der Entscheidungen mit ein.
Küche ist nunmal nicht leise, aber das ist einem vorher ja klar. Dennoch wird auf Arbeitsschutz geachtet und bei Bedarf Ohrstöpsel angeboten
Kann mich nicht beschweren, mehr geht natürlich immer gerne. Auf Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Nachtzuschläge wird leider verzichtet.
Altmitarbeiter (UMG Mutter) bekommen bis zu 30/40% mehr Gehalt für die gleiche Tätigkeit!!
Breites Tätigkeitsspektrum, wird nicht langweilig.
So verdient kununu Geld.