Totale Katastrophe, es können alle Interessenten nur gewarnt werden!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich nichts mehr - hatte resigniert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsleitung, die Kollegen, die Möglichkeiten, hier ist in diesem Zustand der Firma alles verloren!
Verbesserungsvorschläge
Hier hilft nur noch eine Übernahme mit total Sanierung wenn es nicht schon zu spät ist, die Rückstände sind erschreckend. Die schlimmsten Abteilungen stellen sich wie Götter dar und Ihnen glaubt man auch noch. Hier ist alles eine Inszenierung!
Arbeitsatmosphäre
Hauen und Stechen habe noch nie so einen Kampf erlebt!
Image
in der Gegend nicht gut. Bei Kunden wird die Akzeptanz immer schlechter durch horrende Rückstände, die Kunden sind schon extrem ausfällig da die Situation beinahe aussichtslos.
Work-Life-Balance
Davon hat hier noch nie jemand was gehört, Personal wird ausgenutzt bis es nicht mehr geht.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen werden den Mitarbeitern meist genehmigt
Gehalt/Benefits
zum Teil überzogen gut, aber es wird auch in großem Maße ausgenutzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da hat die Leitung noch nie etwas von gehört, oder ignoriert es konsequent. Es wird nur vor Audits gehandelt.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist nur auf seinen Vorteil bedacht, die Schlimmsten stellen sich als Opfer dar und Ihnen wird geglaubt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es ältere Kollegen, die sind schon alle Krank und kaum noch Handlungsfähig.
Vorgesetztenverhalten
Die neuen sind bemüht, aber nach kürzester Zeit resigniert.
Arbeitsbedingungen
Lautstärke in den Büros 70 db, Temperatur wenn draußen 20 Grad hat es innen 40 Grad, Arbeitsplätze zum Teil 1 qm, Sicherheit zum Teil gleich Null, hier wird jedes Gesetz mit Füßen getreten! Wenn hier mal die BG kommt sitzen alle im Knast!
Kommunikation
Nicht vorhanden, bei Besprechungen erscheint niemand, oder alle zu Spät, es gehen alle ohne Ergebnis, E-Mails werden nicht beantwortet, selbst von der Führungsebene nicht!
Gleichberechtigung
Ist da - es werden alle gleich unterdrückt!
Interessante Aufgaben
Die gäbe es werden aber schon durch die Unternehmensführung blockiert, hier halten die alten Strukturen den fortschritt sehr niedrig. Alle die etwas antreiben wollen werden bekämpft.