Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

unique 
europe 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Tolles Klima, magere Aufgabenstellung

2,6
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein tolles Unternehmen mit wirklich wertigen Produkten. Leider verschenkt das Unternehmen durch nicht vorhandene Strukturen sehr viel Potential.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Struktur, LAGERARBEIT!!!, im Vorfeld werden andere Aufgabenbereiche besprochen als tatsächlich erfolgen.

Kommunikation

Meetings fanden relativ regelmäßig statt. Jedoch gabs Ankündigungen für sogenannte "Kreativ-Meetings" 1 Stunde vorher.

Kollegenzusammenhalt

Super Team

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten waren ok, 9 - 18 Uhr. Pauseneinteilung nervte und auch, dass Überstunden schlecht abgebaut werden konnten (max. 3 Stunden pro Woche!)

Vorgesetztenverhalten

Sachliche Kritik wurde zwar angenommen, aber halt nicht umgesetzt. Die Anliegen der Mitarbeiter wurden in keinster Weise ernst genommen.

Interessante Aufgaben

Für Marketing und Vertrieb eingestellt und im Endeffekt mehr im Lager als im Büro geleistet. Ware aus- und einpacken, Kleider sortieren bis hin zu Kleiderreservierungen. Die im Bewerbungsgespräch genannten Aufgaben wurden nur zu 15% umgesetzt.

Gleichberechtigung

Frauenanteil liegt bei 80%, aber beide Geschlechter wurden gleich behandelt.

Arbeitsbedingungen

Das Gebäude ist wirklich super, sehr eindrucksvoll und macht auf jeden Fall was her. Allerdings dürfen in einem so neuwertigen Gebäude eine Klimaanlage sowie eine funktionierende Heizung nicht fehlen. Im Winter kalt, im Sommer zu heiß!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts dergleichen.

Gehalt/Sozialleistungen

Kaum Benefits, Gehalt ist auch definitiv steigerungsfähig.

Image

Es sind nur ganz, ganz wenige Mitarbeiter zufrieden.

Karriere/Weiterbildung

Karrierechancen gibt es nicht.


Arbeitsatmosphäre

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden