Kapitalismus vom Allerfeinsten
Gut am Arbeitgeber finde ich
lediglich die zentrale Lage;
ich habe mich bei noch keinem Arbeitgeber so auf meinen Feierabend gefreut wie dort
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetztenverhalten;
Ungleichheit bei der Bezahlung;
Mitarbeitermeinungen werden nicht gehört;
Prozesszwang für die kleinen Mitarbeiter unter Anwendung von Abmahnungen, Vorgesetzte können selbige einfach aushebeln
Verbesserungsvorschläge
Den kaufmännischen Vorstand samt seiner Vertreter entlassen und Leute mit Empathie und Sachverstand einsetzen, die nicht nur Ihr persönliches Wohl sehen, sondern das Gefühl von Aufbruch und Mitgestaltung vermitteln.
Den Personalrat als Institution in Entscheidungen einbinden.
Arbeitsatmosphäre
Das schönste ist die Mittagspause am Doberaner Platz
Kommunikation
Findet nur in eine Richtung statt - vom vorgesetzten zum unterstellten Mitarbeiter in Form von Anweisungen und Ansagen in einer wirklich widerwärtigen Form; an menschlichem Respekt dem Anderen gegenüber fehlt es völlig
Kollegenzusammenhalt
Das einzige, was den Laden am Laufen hält ist das gegenseitige Mutmachen der Kollegen untereinander - getreu dem Motto "geteiltes Leid ist halbes Leid"
Work-Life-Balance
Was ist das denn? Unverschämte Anweisungen zu Arbeitszeiten und Vorgaben zu Urlauben entbehren jeder arbeitsrechtlichen Grundlage
Vorgesetztenverhalten
Vorbilder hier stammen wohl aus einer Zeit, wo es noch Kaiser und Könige gab, das ganze gepaart mit sozialer Inkompetenz
Interessante Aufgaben
Da gibt es tatsächlich einige, das an sich interessante Klinimumfeld zählt zu den positiven Aspekten
Gleichberechtigung
Auch hier gilt das "wessen Nase gefällt mir" und "wer widerspricht nicht" Prinzip... Ggf. kann auch eine Gefälligkeit für eine(n) Kollegin/Kollegen dazu führen, dass
deren/dessen Lebensgefährte/ -Gefährtin plötzlich einen überdurchschnittlich bezahlten Job hat, obwohl die jweiliege Person fachlich gar nicht geeignet erscheint
Arbeitsbedingungen
Ich hatte das Glück im Neubau zu sitzen, Möbel und Arbeitsmittel waren neu und modern
Gehalt/Sozialleistungen
Auch hier gilt, Einige sind gleicher als Andere...
Arbeitsverträge werden nach persönlicher Sympathie und Nase entfristet
Image
Leider ist die Aussenwahrnehmung dieser Einrichtung ungebrochen gut, das liegt wohl auch daran, dass der Aufsichtsrat des Landes weiterhin Dinge verschleiert und die Dinge schön redet, intern wird weiterhin Druck auf Mitarbeiter ausgeübt und auf Verängstigung gesetzt