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Bewertung

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Nicht zu emfpehlen, jeder gegen jeden!

1,3
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsort

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schlechte bis keine Führung. Kein Vertrauen in Mitarbeiter, die den Markt sehr gut kennen.

Verbesserungsvorschläge

Langjährigen Mitarbeiter die sich zusammengeschlossen haben zu Entscheidungsgruppen entfernen und umstrukturieren. Man könnte viel bewegen.

Arbeitsatmosphäre

Kein Fairness und vor allem kein Vertrauen.

Kommunikation

Oje!

Kollegenzusammenhalt

Kein Zusammenhalt im Vertrieb. Jeder gegen jeden. Gruppenbildung und Intrigen.

Work-Life-Balance

Jeder kommt und geht wie er möchte! Dann wundert man sich, das es nicht so läuft.

Vorgesetztenverhalten

Geschäftsführer treffen keine Entscheidung.

Interessante Aufgaben

Aufgabe selbst ist interessant, wenn man klare Entscheidungen bekommen würde.

Gleichberechtigung

Ja unter den langjährigen Mitarbeitern.

Arbeitsbedingungen

Gibt es!

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr schlecht! Vor allem im Vergleich in der Branche.

Image

Stark gesunken. Kein verlässlicher Partner!

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Kollegin/ Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung und dein Feedback. Es tut uns leid, dass es dir bei uns nicht zu gefallen scheint, vor allem auch, da du nicht einzelne Punkte ansprichst, sondern durchgängig eine schlechte Bewertung hinterlässt obwohl Universum Film in den letzten internen Mitarbeiterbefragungen immer sehr gute Bewertungen erhalten hat.
Hast du denn mit deinem Vorgesetzten oder aber deiner zuständigen Personalbetreuerin einmal das Gespräch gesucht? Ich bin mir sicher, dass ein konstruktives Gespräch hier einiges bewirken könnte.
Dass wir uns in einem dynamischen Markt bewegen, der allen Mitarbeitern einiges an Änderung abverlangt, führt zugegeben zu einer größeren Unruhe, als es früher vielleicht der Fall war, dennoch werden diese Prozesse immer von uns begleitet. Manchmal hilft es auch, sich etwas Neuem/ einer Veränderung etwas zu öffnen, da diese nicht immer negativ sein muss.

Von deinem Vorwurf, es gäbe keine Weiterbildungsmöglichkeiten, distanzieren wir uns. Gern kannst du im Intranet erfahren, wie du das vielfältige Angebot der Mediengruppe RTL nutzen kannst.
Auch, dass die Gehälter nicht Branchen-üblich sein sollen, können wir so nicht nachvollziehen. Wir haben einen guten Überblick über die Branche und sehen durchaus vergleichbare Gehälter. Zudem gibt es bei der Mediengruppe RTL zusätzlich weitere Elemente, wie eine Altersvorsorge, eine Gewinnbeteiligung oder das Wertkontenmodell.
Hier auf alle Benefits einzugehen sprengt sicher den Rahmen: Wir laden dich ein, mit uns über die Themen zu sprechen, so dass wir Lösungsmöglichkeiten für deinen Unmut/deine Situation finden können.

Beste Grüße

Lena Schneider
Referentin Personalmarketing/Employer Branding

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