Gut für Menschen mit Kämpferherz
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgrund der sehr speziellen Zielfgruppe (Unternehmer mit Unternehmen mit 2 Millionen bis zwei Milliarden Euro Umsatz) sind die Aufgaben ausgesprochen spannend und vielfältig. Man bekommt eine Menge mit, die interne Kommunikation ist sehr offen, es gibt keine Geheimniskrämerei. Selbst Volontäre, die als Volos schon recht ordentlich bezahlt werden, können verkäuferisch tätig werden und bekommen im Erfolgsfall eine ansehnliche Provision. Fairerweise muss man sagen, dass der Erfolg nicht auf Bäumen wächst und man was dafür tun muss. Aber wer das mag ist hier richtig. Der Umgangston im Unternehmen ist locker. Generell haben es hier kluge Köpfe, die schnell Verstehen und über Empathie verfügen leichter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles könnte schneller gehen, wenn planvoller gearbeitet würde und man sich an die gemachten Pläne und Konzepte halten würde. Konsequentes Umsetzen der verabschiedeten, guten Konzepte wäre hilfreich. Also letztlich mehr Zielstrebigkeit
Verbesserungsvorschläge
Bei der Personalauswahl ausschließlich auf Intelligenz, ein hohes Bildungsniveau und Sympathie zu achten reicht nicht aus. Die Mitarbeiter sollten auch willens und in der Lage sein, die Aufgaben zu erfüllen. Bei Nichterfüllung der Vorgaben ist konsequenteres Reagieren gefordert.