V. 

FRAAS 

GmbH

Bewertung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Trend geht scheinbar nur noch zu befristeten Verträge bei Neueinstellungen, geringer Verdienst inklusive. Übernahmechancen gleich null. Es wird eher der für die Firma günstigere Weg gegangen, nämlich neuer befristeter Vertrag mit niedrigem Einstiegsgehalt, als die Übernahme eines Arbeitnehmers in eine Festanstellung (unserer Regierung sei Dank). Aus eigener Erfahrung abschließend noch ein Satz: sich gut zu vermarkten zählt in dieser Firma mehr, als fachliche Kompetenz.