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Bewertung

Einstellungstest ist eine Zumutung

2,2
Bewerber/inHat sich 2016 bei Valtech GmbH in Düsseldorf als IT-Consultant / Software-Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Der Einstellungstest im Zweittermin ist mitunter das mieseste was mir jemals unterkommen ist.

Entweder hatte der Test mit einer ganz klar unschaffbaren Aufgabe und abweichender Erwartungshaltung bezüglich der zu erreichenden Ziele von den in der schriftlichen Aufgabebstellung formulierten Zielen nichts mit den realen Arbeitsbedingungen dort zu tun. Dann stellt sich die Frage, was der Test in dieser Form so sollte. Etwa reines Psychospielchen? Oder der Test entpsrach den realen Bedingungen, dann sind das Bedingungen, unter denen ich keinen Umständen arbeiten möchte. Wie auch immer, in beiden Fällen sehr schlecht. Ich konnte mich nur mit Mühe daazu durchringen, den Test nicht meinerseits vorzeitig abzubrechen. Die Atmosphäre war unangenehm und es lag sogar Streit in der Luft.


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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