Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Vanatari
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

2 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Würde ich nicht empfehlen

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es wird auch gelacht, ansonsten herrscht ein recht freudloses Abarbeiten mit Mangel an Leidenschaft

Kollegenzusammenhalt

Gruppen, die sich gut verstehen, aber jeder ist schnell ersetzbar

Vorgesetztenverhalten

Chaos und nicht vorhandene Kommunikation. Mir fehlte es teilweise an Respekt und Planung. Ansonsten freundlich

Kommunikation

Chaos und nicht vorhandene Kommunikation

Interessante Aufgaben

Das Thema ist an sich toll


Image

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Hoch motiviertes Team, sehr gute Arbeitsatmosphäre und Arbeitsbedingungen

4,7
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

sehr gutes Betriebsklima; Mitarbeiter wie Firmeninhaber sind hoch motiviert und gehen sehr kollegial, freundlich und respektvoll miteinander um. Meine Tätigkeit als Sprachlehrerin wird von allen gewertschätzt.

Image

meine SeminarteilnehmerInnen reden stets positiv über die Firma und ihre Arbeitgeber und dies ist meines Erachtens kein Lippenbekenntnis, sondern ehrlich gemeint. Man versteht es offensichtlich sie zu motivieren, zu fördern und zu fordern.

Work-Life-Balance

bei familiären Engpässen war es mir jederzeit möglich Termine zu verlegen bzw. zu verschieben.

Karriere/Weiterbildung

Für viele Mitarbeiter ist diese Firma der Einstieg in das Berufsleben. Dass man sich in einem Unternehmen dieser Größenordnung für aus dem Ausland kommende neue MitarbeiterInnen und PraktikantInnen den "Luxus" einer vollfinanzierten sprachlichen Weiterbildung leistet, ist außergewöhnlich

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung ist angesichts der für mich optimalen Arbeitsbedingungen gut und erfolgt zuverlässig unmittelbar nach Rechnungslegung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

da ich auch als Lektorin von Informationsmaterial über und von der Firma tätig war, kann ich sagen, dass Nachhaltigkeit, Umwelt- und Klimaschutz hier wirklich eine zentrale Rolle spielen. Dies gilt sowohl für die vertriebenen Produkte wie auch für den Büroalltag , wovon ich mich persönlich überzeugen konnte.

Kollegenzusammenhalt

im Vergleich zu anderen Betrieben, in denen ich ähnliche Weiterbildungsmaßnahmen durchgeführt habe, erscheint mir der Zusammenhalt zwischen den Mitarbeitern vorbildlich. Trotz mancher sprachlicher Barrieren wird hier jeder integriert. Insbesondere gilt dies für neue Mitarbeiter und Praktikanten.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Mehrzahl der MitarbeiterInnen ist sicherlich mehr als 20 Jahre jünger als ich. Es handelt sich um ein junges Unternehmen, weswegen es keine Fronten zwischen altgedienten und neu dazu gekommenen MitarbeiterInnen gibt. Auch keine Seit Aufnahme meiner Tätigkeit fühle ich mich respektvoll und geradezu freundlich behandelt

Vorgesetztenverhalten

die Firmeninhaber haben mir uneingeschränkt die Selbstverantwortlichkeit für die von mir durchgeführte Weiterbildungsmaßnahme übertragen, respektieren meine Tätigkeit und meinen Arbeitseinsatz und sind stets für Vorschläge offen

Arbeitsbedingungen

das eingentliche Office hat Loftcharakter mit Wohlfühlfaktor. Neben den Arbeitsbereichen gibt es einen etwa gleichgroßen Bereich mit Tischen und Stühlen, Couchen etc. sowie eine komplett eingerichtete Küche, in der Mahlzeiten frisch zubereitet werden können oder auch gemeinsam gekocht wird. Dass die MitarbeiterInnen lieber hier gemeinsam Essen und nicht in die auf dem Gewerbegelände gelegene Kantine gehen, erschließt sich mir vollkommen. Für meinen Unterricht wird mir ein seperater Büroraum zur Verfügung gestellt.

Kommunikation

jede Woche findet eine kurze Besprechung statt, sowohl mit den TeilnehmerInnen meines Kurses wie auch den Firmeninhabern zur Evaluierung der Leistungsfortschritte und weitern Planung bzw. Zielsetzungen.

Gleichberechtigung

als quasi externe Freiberuflerin kann ich dies nur als Außenstehende bewerten, aber allein die Tatsache, dass mehr als die Hälfte des Teams weiblichen Geschlechts sind, spricht für sich. Eine Benachteiligung weiblicher Beschäftigter kann ich nicht erkennen, im Gegenteil. Die familienfreundliche Grundeinstellung der Firmeninhaber trägt sicherlich dazu bei, dass hier Schwangerschaft, Mutterschutz und Wiedereinstieg in den Beruf problemlos gehandhabt werden (dies gilt übrigens auch Väter)

Interessante Aufgaben

die Firmeninhaber haben mir uneingeschränkt die Selbstverantwortlichkeit für die von mir durchgeführte Weiterbildungsmaßnahme übertragen, insofern kann ich mein Aufgabengebiet selbst ausgestalten, neue kreative Unterrichtsmethoden ausprobieren und so meine Lehrerfahrungen entscheidend erweitern.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen