6 von 17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
In IT, the freedom to work from anywhere, ability make your own creative decisions, and minimal meetings are great. People cooperate, generally understand the challenges, and eager to learn about your domain.
Sometimes unexpected challenges require to make drastic changes. Although, no one could forecast these hardships, but it could be jarring to someone who is not habitual of environment the modern startups need to thrive in.
For a small startup, the company is doing great. However, as it scales, more people will need to join the team.
Easy to communicate within the company, supportive coworkers
As a fast moving startup, the company does very well for its employees. However, more employees need to write about the positive experiences.
Holidays are well approved, you are not expected to sacrifice your personal life for work
Company supports learning on company's time and helps you to advance in your domain in whatever way they can.
The organization pays on par with the industry standards.
The CEO is environment conscious an makes and effort to work towards better environment. They are also sensitive towards employees' social backgrounds.
Colleagues share their experiences and help each other out wherever they can
People are appreciated for their contribution
Friendly and polite. Thoroughly discusses timelines and understands realistic slip-ups
As long as you can function, you have freedom to choose your work environment. The organization supports you as much as they can
Flat organization, everyone can talk to everyone on equal terms
Good work is appreciated, criticism are constructive
Employees get their share of being creative in their tasks.
Stimmung war Aufgrund der finanziellen Situation immer sehr gedrückt.
Relativ freie Zeiteinteilung
Mentorenprogramm kam nie Zustande. Finanzielle Unterstützung zur Weiterbildung war lachhaft.
Einige Kollegen mochten sich, andere nicht. Man musste vorsichtig sein, wem man was anvertraut.
Keine Führungskraft
Im Jobangebot versprochene Ausstattung hat es nie gegeben. Homeoffice für alle.
Es wurde viel gequatscht, aber nichts wirklich bewegt.
workations, remote work & chance to grow with multiple challenges
No offer of employee participation at present
better office equipment for remote work and fewer internal meetings instead expand asynchronous communication
very good atmosphere open and honest exchange
very exciting tasks
you have the freedom to work from anywhere and also flexible working hours
high level of training and recommendations for self-improvement by the founder
it is a startup which can not yet pay the best salaries at the moment
very fair
very ambitious startup
very fair
very open and you are included in decisions
remote work
very open and direct
very fair
Varied tasks and new challenges every day
Sehr gut– ein herzliches, respektvolles Miteinander in einer schönen Büroatmosphäre. Der Umgangston ist wertschätzend und locker. Eine perfekte Mischung aus konzentrierter Arbeitskultur und guter Laune.
Gemeinsam werden Ziele gesetzt die mit Einsatz und Effizienz ambitioniert aber realistisch und erreichbar sind. Die eigene Performance ist transparent für einen selbst und die Führungskräfte durch zweiwöchige Jourfix.
Erfolg und Leistung werden belohnt und wertgeschätzt.
Jeder ist hilfsbereit und es werden Aufgaben von KollegInnen übernommen im Falle von Krankheit oder Urlaub. Es herrscht eine gesunde Konkurrenz, Erfolge werden gefeiert, Neid oder Missgunst habe ich nicht erlebt.
Der Vorgesetzte steht unterstützend zur Seite, es herrscht eine sehr gute Feedback- und Fehlerkultur und gute Leistung wird wertgeschätzt.
Sehr gute Arbeitsbedingungen, mit einer lockeren Arbeitsatmosphäre!
Das Unternehmen ist noch nicht sehr bekannt.
Leidenschaft und Startup Mentalität führen auch mal zu Überstunden dem sollte man sich definitiv bewusst sein und auch interessiert daran sein etwas mehr in seine Arbeit sowie Weiterbildung zu stecken.
Hier gefällt mir am besten die kleinen Tipps zu Weiterbildung, es muss nicht immer direkt ein 4-wöchiger Kurs sein, oft sind es die Empfehlungen eines Podcast oder Buch die mich bei meiner täglichen Arbeit weiterbringen.
Das beste Team in dem ich bis jetzt arbeiten durfte, alle sind motiviert, unterstützen sich gegenseitig und Witzig noch dazu!
Mein direkter Vorgesetzter ist Teil der Geschäftsführung, er gibt mir viel Freiraum um Entscheidungen selbstständig zu treffen, unterstützt mich aber auch jeder Zeit wenn der Bedarf da ist. Außerdem gibt es auch immer support und lobende Worte!
Durch tägliche Meetings und einer offenen Kommunikation der Geschäftsführung ist jeder immer up to date, außerdem wird Raum und Zeit geschaffen um alle Themen ansprechen zu können. Außerdem gibt es eine ausgeprägt Feedbackkultur.
Vielseitig, ich kann mich viel mit einbringen und auch aktiv mit Entscheiden welche Aufgaben mich interessieren.
Die Hierarchie ist flach gehalten, und es herrscht fantastisches Betriebsklima
Man hat die Möglichkeiten von starken und erfolgreichen Mentoren zu lernen und es gibt immer die Möglichkeit sich weiterzubilden.
Jeder ist offen und ehrlich, man kann auf jeden einzelnen bauen.
es wird definitiv geschätzt wenn man schon länger in der Firma ist.
Weil das heißt auch automatisch es steckt mehr Erfahrung dahinter.
Im Office befindet sich alles was man zum Arbeiten braucht!
Wir haben täglich Meetings wo wir uns über Probleme und Erfolge austauschen. Dort wird auch mit gefiebert.
Bei VAPA spielt es keine Rolle welche Position man hat oder welches Geschlecht man hat, jeder wird mit dem gleichen Respekt behandelt.