Familienfreundliches Unternehmen zwischen Start-up Feeling und Konzern Prozessen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Flexibilität in der Arbeitszeit und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich denke, die Prozesse können weiter ausgebaut und die Kommunikation optimiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Kleines Team, was gut zusammenarbeitet. Kaum Hierarchien und ein lockeres Miteinander, auch zwischen GF und Mitarbeitern.
Image
Noch eine junge Firma, aber in den Kundenkreisen bereits bekannt und positiv bewertet
Work-Life-Balance
Super. Vor allem war das ein großer Punkt für mich persönlich. Man hat die Möglichkeit auf Home-Office, obwohl die Büros sehr modern und technisch super ausgestattet sind.
Für mich, als Mutter mit Kleinkindern, ist es wichtig flexibel zu arbeiten und ggf. zwischendurch auch private Termine annehmen zu können.
Das ist wirklich gegeben!
Die Geschäftsführung und die Kollegen sind sehr familienfreundlich und haben auch Verständnis!
Karriere/Weiterbildung
Noch ist das Unternehmen nicht sehr groß. Aufgrund des Wachstumskurses kommen aber immer wieder neue Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten auf.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt zwar unterschiedliche Bereiche/Abteilungen, aber man kommt immer wieder zusammen und die Kollegen sind offen und freundlich. Ich wurde gut aufgenommen und war schnell integriert
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist zwischen Ende 20 und Anfang 50.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung legt Wert auf Kommunikation auf Augenhöhe. Es herrscht eine DU-Kultur (auch mit Kunden). Es gibt regelmäßig Feedbackgespräche und die Tür steht meistens auch offen.
Arbeitsbedingungen
Man findet modernste Technik, Ausstattung und einen Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Tischen vor. Top.
Kommunikation
Kommunikation ist offen und es gibt eine Vielzahl von Kommunikationskanälen. Ab und zu fallen aber doch ein paar Infos hinten runter. Daran wird aber gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt passt, es werden aber keine Spitzengehälter bezahlt.
Gleichberechtigung
Kann man auf jeden Fall sagen, ist gegeben
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant, hängt natürlich von der Abteilung ab.
Es wird zwar viel in klaren Prozessen und Strukturen gearbeitet, mit klaren KPIs, aber man kann sich auch sehr gut einbringen.
Das Positive bei dem Unternehmen ist, dass man auf Wachstumskurs ist und dadurch viele neue Aufgaben immer wieder dazu kommen.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebes Teammitglied,
herzlichen Dank für dein wertschätzendes und reflektiertes Feedback!
Es freut uns sehr zu hören, dass du die Arbeitsatmosphäre, den Zusammenhalt im Team und unsere Offenheit auf allen Ebenen so positiv erlebst. Besonders deine Einschätzung zur Work-Life-Balance und Flexibilität bedeutet uns viel – gerade weil wir überzeugt sind, dass Beruf und Privatleben sich nicht ausschließen dürfen, sondern einander stärken können.
Dein Eindruck zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind: Strukturen zu bieten, ohne starr zu werden. Raum für Entwicklung zu geben – persönlich wie unternehmerisch.
Deine Hinweise zur Prozessklarheit und zur internen Kommunikation nehmen wir sehr ernst. In einem Umfeld, das wächst und sich laufend weiterentwickelt, ist das eine ständige Aufgabe. Wir arbeiten kontinuierlich daran, dass Informationen verlässlich ankommen und Entscheidungen transparenter nachvollziehbar werden.
Wenn du konkrete Ideen hast, freuen wir uns über deinen Input – gern persönlich oder vertraulich. Denn was uns antreibt, ist nicht Perfektion, sondern der gemeinsame Anspruch, immer besser zu werden.
Danke, dass du diesen Weg mit uns gehst.
Herzliche Grüße
Heiko, Geschäftsführer der Vertriebskiste