20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Hohe Fluktuation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Velbert gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Egentlich ganz gut, aber es herrscht eine hohe Fluktuation.
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Ein Lehrer berichtet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Velbert gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre an der Villa Wewersbusch ist professionell und familiär. Die gut 50 Mitarbeiter:innen verstehen sich als Team. Da bleibt auch immer Zeit für ein gutes Gespräch nach Schulschluss oder auch eine Einladung zur Grillfeier.
Work-Life-Balance
Eine Privatschule ist auch ein Wirtschaftsunternehmen. Wie in jedem Job muss sich jeder selbst um eine ausgewogene Balance zwischen Leben und Arbeit kümmern - viele Mitarbeiter arbeiten gerne etwas mehr, weil es ihnen Spaß macht mit den Schülern zu arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müllsammelaktion, Mülltrennung, PV-Anlage zur Stromerzeugung, Elektrofahrzeuge, Hilfe für Sozialeinrichtungen wie die Tafel, uvm.
Kollegenzusammenhalt
Hier arbeiten Menschen. Natürlich gibt es mal Zoff, natürlich gibt es auch mal einen Trauerfall und natürlich gibt es auch Zeit für ausgelassene Freude. Die Belegschaft steht zusammen in ihren Grundpfeilern. Aber ein Beispiel, um das Verhältnis zu verdeutlichen: Bei jeder Geburt eines Mitarbeiterkindes legt das Team zusammen für ein einzigartiges Geschenk. Familie ist hier ein Kollegium.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team sieht eher das geistige Alter, statt das biologische. Dennoch wird bei Ausflügen stets auch an die älteren Kollegen geachtet, auch wenn die das nicht so gern sehen - schließlich sind sie ja noch jung!
Vorgesetztenverhalten
Das Unternehmen ist noch jung, so dass noch viele Herausforderungen auf das Team und den Geschäftsführer warten. Hürden, die es gemeinsam zu nehmen gilt. Ich bin jedoch positiv gestimmt, dass wir es gemeinsam schaffen.
Arbeitsbedingungen
modernes Arbeitsgerät, ausreichend Parkplätze, ruhiges und harmonisches Arbeiten im Grün. Mehr muss man nicht sagen.
Kommunikation
Kommunikation ist immer das Nadelöhr eines Unternehmens, sie kann nie perfekt sein. Hier arbeitet man jedoch auf hohen Niveau mit Kommunikations-Apps auf Industrieniveau, herausragend für eine Schule!
Gleichberechtigung
Frauen haben die gleichen Chancen sich in das Unternehmen einzubringen, wie Männer.
Interessante Aufgaben
Eine moderne Schule mit selbst zur heutigen Zeit des digitalen Umschwungs Topaustattung, die es so in Deutschland kein zweites mal gibt. Das bedeutet fast täglich neue Aufgaben und spannende Themen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
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Bedenkliche Unternehmenskultur
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Velbert gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ängste werden gefördert um Kontrolle auf Mitarbeiter ausüben zu können
Image
Es wird viel Aufwand betrieben um nach außen Positiv zu erscheinen. Steht aber nicht im Verhältnis zum Ist-Zustandes.
Work-Life-Balance
Es weit mehr erwartet als die vereinbarten Wochenstunden. Das in Kombination in einer unterdurchschnittlichen Bezahlung. Überstunden werden nicht bezahlt. Effektive Arbeitszeiten können sich somit unter dem Mindestlohn befinden.
Karriere/Weiterbildung
Nur in form von Gesprächen mit Arbeitskollegen die Ihre Methoden vorstellen.
Gehalt/Benefits
weit unter dem Durchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt steht außen vor. Sozialbewusstsein nur bei Sympathieträgern der Geschäftsleitung.
Kollegenzusammenhalt
Es finden Grüppchenbildungen statt um sich zu schützen. Innerhalb einer dieser Gruppe kann es zur guter Zusammenarbeit kommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Häme kommen zum Einsatz falls man mit neuen Technologien nicht wie selbstverständlich umgehen kann.
Vorgesetztenverhalten
Das Untnerhmen wird hier als Cash-Cow verstanden. Dementsprechend die Führung und Haltung gegenüber den Angestellten.
Arbeitsbedingungen
Gemütlich
Kommunikation
Reaktionär. Konkurrenz innerhalb der Kollegiums wird durch die Geschäftsführung gefördert. Daher ist eine offene Kommunikation nicht möglich.
Gleichberechtigung
Konservativ und veraltete Vorstellungen der Geschlechterrollen.
Interessante Aufgaben
Routinierte und sequentielle Arbeitsweisen.
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Starke Fluktuation, schlechte Bezahlung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Velbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Technische Ausstattung mit Laptops, Essen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungleichbehandlung der Mitarbeiter, starker Fokus auf Außenwirkung
Arbeitsatmosphäre
Schülerschaft überwiegend nett, Eltern aber mitunter anspruchsvoll
Image
Image nach Außen hin sehr gut, aber mehr Schein als Sein
Work-Life-Balance
Viel Arbeit, teilweise bezahlte Mehrarbeit, teilweise unbezahlte Präsenz erwünscht
Karriere/Weiterbildung
Wer eine Alternative hat, verbessert sich durch Jobwechsel.
Gehalt/Benefits
Gehalt der Lehrer entspricht dem eines Sozialarbeiters aus Berlin.
Stundenzahl laut Vertrag wird durch regelmäßige Mehrarbeit erhöht, um in der unterrichtsfreien Zeit weniger Gehalt zahlen zu können.
Freiwillige Verpflichtung zu bezahlten Überstunden z.B. für Nachhilfeeinheiten, um finanziell über die Runden zu kommen.
Vorgesetztenverhalten
Die Kerngruppe wird umgarnt, die anderen Mitarbeiter werden neutral behandelt. Außenwirkung und Social Media sind extrem wichtig.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung mit Laptops und Tablets hervorragend, sonstige Unterrichtsmaterialien sollen selbst erstellt und der Schule zur Verfügung gestellt werden.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung bezogen auf Geschlecht ist vorhanden, bezogen auf Kerngruppe und den anderen Angestellten nicht.
Interessante Aufgaben
Schule halt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Bedingt zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Velbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausstattung mit iPad und modernsten Lernmaterialien.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden als rationalisierteres Element behandelt. Zudem herrscht eine Hire-and-Fire-Culture. Dies ist nicht nur den Angestellten gegenüber ungünstig, sondern auch den Schülern, die eine Vertrauensbasis nur erschwert wegen der Fluktuation der Lehrer aufbauen können.
Verbesserungsvorschläge
Vereinheitlichte Standards im Workflow.
Work-Life-Balance
Es wird erwartet, dass Kollegen den Unterricht zu jeder Situation vorbereiten. Es wird keine Rücksicht genommen, ob dieser überhaupt arbeitsfähig ist.
Gehalt/Benefits
Bezahlung lag unter den Tarif, den staatliche Lehrer erhalten.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt eine exklusive In-Group. Mitarbeiter die der Out-Group angehören, haben es nicht so leicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Überwiegend junges Team.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Erschreckend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Velbert gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lasst euch nicht auf das Unternehmen ein, jede alternative ist besser.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Außen hui innen pfui !
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Velbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das essen vom Koch ist super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben...
Verbesserungsvorschläge
Hier arbeiten Menschen, die von Ihrem Job abhängig sind. Bitte aufhören diese mit ängsten zu zweifelhafte Arbeitsverhältnisse zu zwingen.
Image
Nach außen sieht es attraktiv aus. Liegt aber auch daran das die Mitarbeiter und die Schüler dazu bedrängt werden gute Rezessionen auf sozialmedia Plattformen zu schreiben.
Karriere/Weiterbildung
Es wird mit Fortbildungen geworben. Ich wäre da mehrere Jahre. Habe nur einmal erlebt das es bei einem Kollegen zu einer Fortbildung kam. Ansonsten ist das Verständnis von Fortbildung, das man sich in seiner Freizeit mit Kollegen zusammen setzt und sich gegenseitig Apps beibringt.
Gehalt/Benefits
Der Mindestlohn wird umgangen indem man z.b halbtags angestellt wird aber trotzdem Vollzeit arbeiten soll.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird mit bio essen geworben, ist schlicht gelogen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer nicht digital fit ist wird aktive diskriminiert
Arbeitsbedingungen
Da darf man als Lehrer auch mal Schimmel weg putzen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wie eine Familie.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Velbert gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Velbert gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Villa Wewersbusch ist für mich mehr als nur ein Arbeitsplatz. Zweites Zuhause/zweite Familie!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Velbert gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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