VIP 

VIRANT 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Katastrophal ! Unprofessioneller geht nicht!
Viel Schein und nicht wirklich viel dahinter. Genauere Recherchen ergaben ein vernichtendes Bild.
Zwei Damen ohne jeglichen Recruiting-Hintegrund versuchten ein Gespräch zu führen. Völlig unvorbereitet und ohne jegliche Kenntnisse der eigenen Produkte.
Peinlich, furchtbare Zeitverschwendung!
Ob ich auch andere Dinge wie Lampen verkaufen würde ?
Man kann sich nicht peinlicher darstellen als dieser Laden!

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Passt, nur positives.......korrekt, professionell.

In so einer Firma würde ich gerne arbeiten.

Auch wenn die Entscheidung nicht zu meinen Gunsten war aus Zorn oder Enttäuschung sollte man keine Unwahrheiten vermitteln.
Man sieht sich immer zweimal im Leben, bei event. nächster Stellenanzeige würde ich mich erneut bewerben.

Verbesserungsvorschläge

Mit dem Bewerbungsablauf war ich sehr zufrieden.

Zwei Damen haben mich in Rosenheim höflich, professionell und intensiv ausgefragt sowie informiert. Habe stark das Gefühl bekommen das die Mittarbeiterauswahl nicht nur aufs fachliche Wissen oder der Erfahrungen bezogen wird sondern auch auf das Erscheinungsbild der Person extrem Wert gelegt und geachtet wird.
Das Unternehmen erscheint mir sehr strukturiert zu sein.
Meinerseits Finger hoch, top.

Verbesserungsvorschläge

Habe mich als Key Account beworben zum Bewerbungsprozess nichts Negatives.
Die Gesprächspartnerinnen waren höchst freundlich und die Gesprächsatmosphäre sehr angenehm.

-Professionell, höflich
-Informationsaustausch sehr gut
-Bewerbungsgespräch dauerte 35 Minuten

Die eigene Erfahrung zählt !

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch mit den zwei Damen fand in einem völlig chaotischem Umfeld statt. Ganz offensichtlich waren zu diesem Termin im 15 Minuten Takt zahlreiche Kandidaten zu unterschiedlichen Positionen eingeladen worden, wobei sich im Laufe des Tages Verspätungen ergeben haben. Mein Termin dauerte dann nicht die wohl geplanten 15 sondern nur 10 Minuten. Mir war bereits klar, dass ich dort auf keinen Fall eine Position akzeptieren würde. Im Verlauf des Gesprächs wurde mir ein anderer Job angeboten als der für den ich mich beworben hatte. Das Gespräch wurde laufend gestört. Sehr unprofessioneller Eindruck; ich habe einige Tage später abgesagt. Die Internetseite des angeblich Europa weit agierenden Unternehmens ist seit Monaten nicht aktiv! Das Gespräch fand auf Englisch statt, ein Gesprächspartner sprach jedoch nur mangelhaft.

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde im Vorfeld angerufen, sodass wir uns im Vorfeld bereits etwas austauschen konnten. Hierbei vereinbarten wir einen kurzen Vorstellungstermin zeitnah in Rosenheim.

Wie man mir mitteilte ist VIP-VIRANT GmbH vor kurzem umgezogen, so konnte ich mich auf die Gegebenheit einstellen.

Freundliche Gesprächspartnerinnen sorgten für eine angenehme Gesprächsatmosphäre, das Gespräch war kurz, professionell und höflich.

Bereits während des Gesprächs wurde absehbar, dass wir nicht zusammen kommen würden. Der Grund war mein zu geringer spezifischer technischer Background.

Verbesserungsvorschläge

Der Ablauf war extrem schlecht. Das Gespräch fand in einem Bürogebäude statt, welches gerade renoviert wurde.

Das Unternehmen war nicht auf den Bewerber vorbereitet und hat auch nur mäßiges Interesse gezeigt. 30 Minuten pro Bewerber, mehr war nicht drin. Die Liste mit den Namen aller Bewerber lag offen auf dem Tisch während man auf das Erscheinen des Interviewpartners warten durfte!

Es gab kaum Informationen über die zu besetzende Position. Auch war keine Internetrecherche möglich, da die Internetseite offenbar seit Monaten "überarbeitet" wird. Mitten im Gespräch wurde dann ein Ringbuchordner auf den Tisch gelegt, bei dem es um eine komplett andere Branche ging. Ob man sich denn vorstellen könne diesen anderen Job zu übernehmen!

Nach fast zwei Monaten noch immer keine Rückmeldung zu dem Gespräch und keine Antwort auf Emails!

Verbesserungsvorschläge

Unzumutbares Jobinterview.
Keine Vorbereitung seitens des Unternehmens auf den Bewerber und dessen Lebenslauf.

Ablauf:
- Bewerbung via Mail auf deutsch an das Unternehmen versendet.
- Tage später Anruf aus Slowenien auf engl. zur Einladung zum Interview in die Niederlassung nach Rosenheim.
- Eigene, erste richtige Rechere unmöglich, da Homepage der Firma "wegen Wartungsarbeiten" nicht verfügbar.
Erstes Bauchgefühl von Unprofessionalität macht sich bei mir breit, denn bei einer Firma mit angeblich über 400 Mitarbeitern an weltweit 12 Standorten, ist sowas eigentlich ein No-Go.
- 2 Tage nach Anruf das Jobinterview
- Ankommen an der Niederlassung Rosenheim: Mietbürogebäudekomplex, Namensschild des Unternehmens zwar gefunden, jedoch zusätzlich mit zwei weiteren Visitenkarten beklebt. Im Gebüudeverzeichnis war Firma nicht zu finden.
- Unternehmen hatte einen großen Saal zum Interview angemietet.
- Bewerber mussten vor dem Saal, in einem kleinen Durchgang auf Stühlen warten, ohne vorherige Einweisung, oder Begrüßung, zu erfahren.
- Wie sich nach Gesprächen mit Mit-Bewerbern herausstellte, werden die Interviews im 15-Minuten-Takt durchgeführt.
- Bewerungsgespäch: Zwei Damen sitzen mir gegenüber. Ich beginne auf eine Frage zu Antworten, als eine der beiden den Raum verlässt und nicht mehr zurückkommt.
- Es wurde sich 0 auf meine Bewerbung vorbereitet. Man hat den Eindruck gewonnen, das man einfach alle Bewerber angerufen hat, die eine Bewerbung losgeschickt haben.
- Gespräch war nach nicht einmal 15 Min beendet. Mir wurde gesagt, man melde sich. Daraufhin habe ich noch fragen gestellt (denn diese Möglichkeit wurde mir nicht gegeben), um mein Gegenüber aus der Reserve zu locken. Hatte nach der Ankunft sowieso keine Lust mehr für dieses Unternehmen tätig zu sein.

Für ein Unternehmen mit angeblich 400 Mitarbeitern höchst unprofessionell.

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