3 Mitarbeiter:innen, die bei VirtualOffice eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 1,3 von 5 Punkten.
Macht was draus.
1,1
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gab Kaffee und dieser war sogar umsonst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider ist dieses Feld begrenzt.
Verbesserungsvorschläge
Azubis als Azubis nehmen und nicht als günstige Arbeitskraft einspannen. Gerechte Bezahlung und keine unerreichbaren Provisionen versprechen.
Arbeitsatmosphäre
Angst- und Schreckenskultur.
Karrierechancen
Nonexistent. Azubi bleibt Azubi.
Arbeitszeiten
Absolut unflexibel. Ein klassischer 9-18 Uhr Job. Gleitzeit und Überstunden gibt es nicht.
Ausbildungsvergütung
Kann man als schlechtes Schmerzensgeld betrachten.
Die Ausbilder
Katastrophe. Wer schreibt der bleibt - in diesem Sinne musste man sich alles selber beibringen (Stift und Zettel sind überlebensnotwendig).
Spaßfaktor
Frei nach dem Motto: Wer Spaß auf der Arbeit hat, der hat nichts zu tun.
Aufgaben/Tätigkeiten
Früh viel Verantwortung. Wenn man durch die GF in den richtigen Bereichen eingesetzt wird teilweise abwechslungsreich, sonst aber nur stupides abarbeiten.
Variation
Nicht vorhanden.
Respekt
Unterste Schublade. Fängt bei lästern hinterm Rücken an über bloßstellen bis hin zu Mobbing.
Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird VirtualOffice durchschnittlich mit 1.2 von 5 Punkten bewertet. der Bewertenden würden VirtualOffice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 3 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Work-Life-Balance an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich VirtualOffice als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.