Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Wenn nötig länger bleiben.
Über 100.000 Mitglieder und mehr als 165.000 Kunden vertrauen auf unsere Stärke und unsere innovativen Ideen - und das seit mehr als 150 Jahren. Mit einer Bilanzsumme von 4,44 Milliarden Euro gehören wir bundesweit zu den größten Volksbanken.
Neben einem umfassenden Mehrwertangebot für unsere Mitglieder und einer großen Leistungspalette für die Privatkunden sind wir ein starker Partner für den heimischen Mittelstand. Fairness und Vertrauen stehen für uns dabei an erster Stelle. Unseren Kunden bieten wir alle Zugangswege für ihre Bankgeschäfte – persönlich und digital.
Wir packen's an – für die Menschen und Wirtschaft in unserer Region. Daher arbeiten wir im Team mit vielen überzeugten Sinnstiftern und Möglichmachern, die die Dinge in Ostwestfalen voranbringen und besser machen möchten. Dafür bieten wir spannende Aufgaben, viel Raum zur Gestaltung und persönlichen Weiterentwicklung und natürlich tolle Karrierechancen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 178 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Internetnutzung
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Diensthandy
Firmenwagen
Essenszulage
Kinderbetreuung
Hund erlaubtWir sind stolz darauf, als eine der größten Volksbanken Deutschlands über 1.300 Menschen einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten – mit vielen attraktiven Angeboten:
Wir sind ständig auf der Suche nach authentischen, ambitionierten, kreativen und außergewöhnlichen Persönlichkeiten, die sich einbringen, in der Volksbank Bielefeld-Gütersloh eG mitgestalten und die Arbeitswelt der Zukunft kreieren möchten.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Volksbank in Ostwestfalen.
Die Volksbank in Ostwestfalen umfasst ein breites Geschäftsgebiet mit insgesamt 47 Filialen und vier Regionalzentren. Unter folgendem Link finden sie eine Übersicht unserer genauen Standorte an:
Das wir etwas für die Umwelt tun, es keine starken Kontrollen der Arbeitnehmer gibt, das flexibles Arbeiten angeboten wird.
Sehr sozial eingestellt
pünktliche Gehaltszahlung, einige Benefits
Alle per Du und Alle Leistungen sind top
Bereichsübergreifendes standortunabhängiges Zusammenarbeiten zeichnet diese Bank aus. Ich bin gegangen in dem Bewusstsein eine gute Bank zu verlassen.
Das manche Entscheidungen einfach so beschlossen werden ohne auf die Rückmeldung der Arbeitnehmer einzugehen.
Sehr viel Bürokratie
Homeoffice, insgesamt flexible Arbeitszeitgestaltung
Nach Gehaltseinstieg kaum Veränderung
Bezahlung der Mitarbeiter
Druck erzeugt Gegendruck und leider mag unter diesen Bedingungen kaum noch jemand in den Vertrieb. Ich finde es sehr schade, da vor allem die jungen Kolleg*innen aus diesem Grund auf gar keinen Fall mehr in den Vertrieb wollen.
Optimierung und Ausbau der Förderung im Rahmen der persönlichen Personalentwicklung
Häufiger Teamtreffen und Problemaustausch
Anpassung der Löhne an den derzeitigen Wandel (insb. im Hinblick auf die Tariferhöhungen im öffentlichen Dienst --> Wettbewerb).
Mehr Parkplätze für die Arbeitnehmer schaffen.
Ich bin immer fair und korrekt behandelt worden, alles gut.
Der am besten bewertete Faktor von Volksbank in Ostwestfalen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 51 Bewertungen).
in den einzelnen Filialen scheint die Zusammenarbeit untereinander zu funktionieren. Bei uns ist der Zusammenhalt auf jeden Fall noch da
Spiegelbild der Atmosphäre. Ich habe die Abteilungen und Bereiche bis zum Vorstand immer als Unterstützung wahrgenommen.
Innerhalb der Gruppe gut
Hier funktioniert das Prinzip der Genossenschaft tatsächlich super. Ursprünglich hatte ich dies nicht erwartet und wurde im positiven überrascht.
Mein Team ist sehr klein, daher ist es natürlich umso wichtiger, dass der Zusammenhalt passt. Dies ist glücklicherweise bei mir der Fall.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Volksbank in Ostwestfalen ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 53 Bewertungen).
Man bekommt über tausende Nachrichten und Kanäle Informationen und Neuerungen. Man wird ständig kontrolliert. Probleme werden hinter dem Rücken mit anderen Leuten besprochen. Es regelmäßige Gespräche mit Rechtfertigungsdruck, warum man wie viel verkauft hat. Bei Fragen hat man keine Person, die da wäre....
eine Flut an täglichen Informationen auf diversen verschiedenen Kanälen - sehr unübersichtlich. Das Lesen alle Nachrichten ist fast unmöglich
An vielen Stellen fehlt die offene Kommunikation.
Mal zu viele, mal zu wenige Informationen
Es wird zwar kommuniziert, jedoch werden kritische Meinungen nicht gern gesehen. Zum Teil werden einzelne Mitarbeiter angesprochen und gefragt, warum man unangenehme Wahrheiten ausspricht. Ferner werden wichtige Themen erst am Ende kommuniziert. Sprich die Belegschaft fühlt sich teilweise vor vollendete Tatsachen gestellt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 36 Bewertungen).
Zahlen in vielen Fällen das Studium.
Interne Fortbildungen sowie externe wurden bereits zu Beginn meines Arbeitsverhältnisses angeboten. Ob noch weitere (erheblich kostenpflichtige) Angebote unterstützt werden, bleibt abzuwarten.
Man kann eine interne Weiterbildung machen, aber es ändert nichts an der Gehaltseinstufung.
Es gibt bei diesem Arbeitgeber durchaus Chancen, die Karriereleiter zu erklimmen. Dazu ist es hilfreich, nicht die eigene Meinung kundzutun (sofern sie abweicht), sondern zu sagen, was die Führungskraft hören möchte.
Mit Weiterbildungen wurde in der Vergangenheit aktiv geworben. Aus eigener Erfahrung kann ich das nicht bestätigen. Über Jahre wurde der Wunsch nach einer Weiterbildung mit immer wieder unterschiedlichen Begründungen verschoben und letztlich abgelehnt.
Es gibt viele Weiterbildungsmöglichkeiten, die gerne genutzt werden. Die Karriere ist allerdings stark von der Führungskraft und der aktuellen Position abhängig, da es nicht allzu viele Stufen gibt.