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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Volksbank Kirnau die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Volksbank Kirnau
Branchendurchschnitt: Banken

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Volksbank Kirnau
Branchendurchschnitt: Banken

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Seit Beginn meiner Tätigkeit habe ich mich bei der VB Kirnau wohl gefühlt, ich habe direkt das Gefühl gehabt, ein Teil des Ganzen zu sein. Vorstände, Geschäftsleitung und Kollegen schließen neue Mitarbeiter direkt ein und geben ein familiäres Gefühl.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

In der Volksbank Kirnau eG wird eine offene Kommunikation gepflegt. Wünsche werden angehört und akzeptiert.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die VB Kirnau wirbt neue Kollegen und Azubis mit dem Slogan "Werde Teil unserer Familie..." Ja, in der Tat, die Kollegen halten zusammen, wie eine Familie. Es gibt die ein oder andere Auseinandersetzung, die gehört aber immer dazu. Selbstverständlich versteht sich der sehr enge und intensive Kollegenzusammenhalt in der eigenen Abteilung. Über alle Abteilungen hinweg wird aber auch ein guter Umgang gepflegt.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auch hier kann ich im Detail nur über meine direkten Vorgesetzten reden, diese sind aber gut. Konfliktfälle werden offen angesprochen, diskutiert und Anregungen der Mitarbeiter werden angenommen.

4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wer in einem "kleinen Haus" wie der VB Kirnau arbeitet, der sollte nicht denken, dass man den ganzen Tag nur eine einzige Sache macht. Mitarbeiter sind hier kleine Alleskönner und Allesmacher. Dies ist aber absolut im positiven Sinne zu verstehen

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