Voltaris 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Der Einstieg in den Prozess verlief reibungslos. Die Einladung zu den Gesprächen kam zeitnah, und die Thematik des Traineeprogramms wurde im ersten Gespräch klar vorgestellt und noch am selben Tag kam eine Rückmeldung.

Leider hat sich die Atmosphäre im Verlauf des zweiten Gesprächs spürbar verändert, ohne dass klar wurde, warum. Eine offenere Kommunikation seitens der Interviewer wäre wünschenswert gewesen. Da keinerlei Rückmeldung erfolgte, bleibt unklar, was zu dieser Veränderung geführt hat, was den Prozess im Nachhinein schwer einzuordnen macht.

Im Anschluss habe ich zwei Mal per E-Mail nachgefasst, auf beide Nachrichten kam bis heute keine Antwort. Wer Kandidat:innen durch zwei Gesprächsrunden führt, sollte zumindest eine klare Rückmeldung gewährleisten, unabhängig vom Ausgang des Prozesses.

Konstruktives Feedback wäre eine einfache, aber wertvolle Maßnahme, um als Arbeitgeber professionell wahrgenommen zu werden.

Bewerbungsfragen