Auch BIO denkt nur an Umsatz und Gewinn, der Arbeiter ist nur mittel zum zweck
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich muss schon lange überlegen, aber mir fallen immer nur meine Kollegen ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalmanagment
Verbesserungsvorschläge
Nutzt mehr Solidaritätszuschläge. Dann klappt es auch etwas mehr mit den Mitarbeitern. Und Gespräche wären auch mal angebracht! Sonst verliert ihr noch mehr von dem Grund der euch hält.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt zwischen Frauen immer mal Reibereien, aber das Team rafft sich meist zusammen und zieht an einem Strang. Die Mitarbeiter sind alle Überarbeitet. Oft muss man Tätigkeiten ausüben, für die man nicht angestellt ist. Z.b. auf den Feldern Ernten gehen oder plötzlich kochen oder Bedienen. An der Fleischtheke stehen öfters ungelernte zum Leid des Kunden der gerade im BIO-Lebensmittelhandel eine intensive Beratung wünscht. Es werden auch schon mal Doppel Schichten verlangt. Ohne eine Stunde Pause bzw. Einhaltung der 11 Stunden Ruhezeit zwischen der nächsten Schicht. Das Betriebsklima leidet gerade sehr an dem Mitarbeitermangel und ständigen kurzfristigen ändern des Personaleinsatzplans.
Kommunikation
Ohne Worte :(!
Kollegenzusammenhalt
Ich habe den Eindruck gewonnen das zusammenhalt da ist aber auch Ausnahmen bestätigen die Regel.
Work-Life-Balance
More work as life. Viele Spätschichten. Oft 6-Tage Woche für einige, die auf die Stunden angewiesen sind.
Vorgesetztenverhalten
Es wird wenig bis gar nicht mit den Mitarbeitern gesprochen....viel getratscht und klare Anweisungen bzw. einheitliche betriebliche Abläufe sind Mangelware....auch in der Führungsebene weiß die linke Hand nicht was die rechte macht. Das wirkt sich negativ auf die Angestellten aus.
Interessante Aufgaben
Das einzig gute und Lehrreiche sind die angebotenen e-learning-kurse. Und wenn man Glück hat Teilnahme an Seminaren/Besichtigungen z.b. von unserem Obst/Gemüse-Lieferant.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird schon Rücksicht auf die Mitarbeiter genommen, die Gesundheitlich eingeschränkt sind.
Arbeitsbedingungen
Das Warenwirtschaftssystem ist eindeutig Überholt aber der Arbeitgeber versucht schon durch neue Regale das einräumen zu erleichtern. Arbeitsschutzschuhe müssen alle tragen aber, wenn Mitarbeiter auf leeren Getränkekästen stehen interessiert das niemand. Belehrungen sind zu Nachlässig im Umgang mit Feuerlöscher, Leitern und anderen Materialien.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich persönlich erwarte von einem Bio-laden mehr Engagement.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt für eine Verkäuferin die alles können muss und am besten noch zwischen den Filialen hin und her springt. Armutsgrenze! Weit entfernt von der Mittelschicht, die bei uns Einkaufen kommt.
Image
Die Mitarbeiter reden schlecht über die Firma. Es gibt aber auch paar die an das System noch glauben. Beweis für das schlechte Image sind die vielen Kündigungen und Mangel an neuen Bewerbern.
Karriere/Weiterbildung
Trotz Qualifikationen ist man bei Podemus nichts Wert. Im Gegenteil Sogar. Ungelernte werden Bevorzugt und auf Hohe Positionen gesetzt. Wahrscheinlich weil die sich mit dem Gehalt zufrieden geben.