Waremode 

GmbH

Bewertung

Lieber Mitarbeiter, wir bedauern das negative Feedback, sehen aber auch Chancen uns weiter zu entwickeln. Zu den oben genannten Punkten möchten wir Stellung nehmen.

Work Life: Jeder sozialversicherungspflichtige Mitarbeiter erhält 5 Wochen Urlaub für das Jahr, mit jedem Jahr der Betriebszugehörigkeit so gar einen Tag mehr. Der Urlaub dient der Erholung und wir holen keinen Mitarbeiter unbegründet aus dem Urlaub zurück oder möchten ihn stören. In sehr seltenen Fällen, kann es in der derzeitigen Situation vorgekommen sein, dass es Anfragen aufgrund von hohem Krankenstand der Mitarbeiter gab.

Vorgesetztenverhalten: Wo Menschen en zusammenarbeiten können Konflikte entstehen, wichtig ist darüber zu reden. Die Möglichkeiten gibt es mit dem Shop Manager, Area Manager oder auch Geschäftsführer bei Feedback- und Jahresgesprächen. Wir bedauern, das diese Chancen nicht so wahrgenommen wurden und ändern hier unsere Prozesse.

Umwelt: jeder Kunde kann in unseren Shops Papiertüten aus nachhaltiger Produktion erhalten. Auch die gelieferte Ware wird in recycelter Plastikfolie verpackt. Wir und unsere Lieferanten arbeiten an weiteren Lösungen der Müllvermeidung.

Umgang mit älteren Kollegen: es gibt sehr wohl ältere Kollegen in unseren Filialen und in den unterschiedlichsten Funktionen. Wir sind sehr dankbar das diese zum Teil schon 15 Jahre für uns tätig sind.

Wir sind nicht perfekt, arbeiten aber im Dialog mit unseren Führungskräften an besseren Lösungen für alle Mitarbeiter und Shops. Stillstand kennen wir nicht.

Viele Grüße und bleiben sie gesund