Spaß an der Arbeit / Tolles Team / Spannende Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Guter Team-Spirit. Es wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen. Man ist nicht nur eine Nummer / Kostenstelle, wie man es in Großkonzernen teilweise kennt.
Kommunikation
Dadurch dass wir ein recht kleines Team sind, ist die Kommunikation direkt und offen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Man unterstützt sich gegenseitig, es gibt keine Ellenbogenmentalität. Es zählt die Team-Leistung und wir arbeiten alle kooperativ und lösungsorientiert zusammen.
Work-Life-Balance
40 Stunden-Woche ist die Regel. In unserer Branche gibt es teilweise auch weniger. Aber dafür kann man seinen Arbeitstag flexibel gestalten und auch die Gleitzeit-Regelung ist sehr komfortabel.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter-Zufriedenheit wird hier groß geschrieben. Auch fördert man die Weiterbildung aller Mitarbeiter. Für Fragen und Probleme gibt es immer ein offenes Ohr.
Interessante Aufgaben
Fokus und Expertise liegen ganz klar in der Betreuung großer und beratungsintensiver Industriekunden. Dementsprechend spannend sind die Aufgaben. Jeder Mitarbeiter steht im direkten Austausch mit den Kunden. Betriebsbesichtigungen, die einem einen spannenden Einblick in die verschiedenen Kundenbranchen verschaffen, stehen regelmäßig an.
Gleichberechtigung
Definitiv und ohne Einschränkungen gegeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch nach ihrer aktiven Phase stehen viele noch in beratender Funktion der W.A.S. zur Verfügung. Umgang mit ihnen insgesamt sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Großzügige und schöne Büroräume, gute IT-Unterstützung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird immer mehr darauf geachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessenes Gehalt und auch gute Sozialleistungen. Durch Bonuszahlungen werden die Mitarbeiter am Unternehmenserfolg zusätzlich beteiligt.
Image
W.A.S. genießt zu Recht einen sehr guten Ruf.
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten, da intern hohe Bereitschaft besteht das Wissen zu teilen aber auch externe Weiterbildungen stark gefördert werden.