Familienfreundliche Kanzlei
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf div. Punkte aus Mitarbeitergesprächen oder aus dem Teammeeting, wird tatsächlich eingegangen - meine Einschätzung. // Mtl. Fahrtkosten werden bezahlt (für einen sog. Ticket 2000 öffentl. Verkehrsmittel Wohnung bis Arbeitsstätte - Strecke) // 2x betriebliche Veranstaltungen (Sommerfest-Ausflug + Weihnachtsfeier) // Ab und ab wird man in der Mittagspause zum Essen eingeladen, es wird meist auf Partnerkosten bestellt, als eine nette Geste. // Man kann mit den Partnern auch über private Anliegen sprechen. // Bei Krankheitsausfall erst ab dem dritten Fehltag eine ärztl. Bescheinigung einzureichen. // Selbstbestimmung i. B. a. die Arbeitseinteilung, was wann gemacht wird. Es zählen die Ergebnisse.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice wird noch nicht richtig gelebt.
Verbesserungsvorschläge
Weiter an der internen Kommunikation arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Im Großen und Ganzen ganz gut.
Work-Life-Balance
Teilzeit Arbeitsverhältnisse gut möglich, Stunden können nach Abspr. nachgearbeitet/vorgearbeitet werden. Man hat neue Arbeitszeiten (Anwesenheitszeiten) geschaffen, frühes/spätes Kommen und entspr. frühes/spätes Gehen ist nun möglich. Sternabzug, weil Homeoffice noch nicht ganz gelebt wird.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man das persönliche Interesse hat, sich weiterzubilden, wird das sicherlich unterstützt. Habe ich aber wenig mitbekommen, wahrscheinlich, weil das persönliche Interesse an Weiterbildungen fehlt. Fortbildungen sind durchaus oft.
Gehalt/Benefits
Bezogen auf meine Person, bin ich relativ zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Punktabzug, weil ich ganzen Gebäude, bedingt durch den Vermieter, denke ich, keine Mülltrennung erfolgt.
Kollegenzusammenhalt
99% der Kolleginnen sind klasse :)
Vorgesetztenverhalten
Humanes Verhalten und verständnisvolle Menschen. Kommt m. E. nicht überall vor.
Arbeitsbedingungen
Modern, ergonomisch, hell und sehr angenehm.
Kommunikation
Hat sich in den letzten Jahren verbessert und wird kontinuierlich dran gearbeitet.
Gleichberechtigung
Grundsätzlich wird Gleichberechtigung gelebt.
Interessante Aufgaben
I. R. d. normalen Tätigkeiten können schon öfters abwechslungsreiche Aufgaben vor, hier kommt es auf die Wünsche der Mitarbeiter an. Nach Abspr. kann man sein Tätigkeitsbereich durchaus anpassen.