Viel Potenzial verschenkt
Gut am Arbeitgeber finde ich
- nette Kollegen
- viele (potenziele) Einsatzgebiete
- nette und freundliche Kunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Überstunden werden nicht bezahlt bzw gibt es eigentlich gar nicht selbst wenn man diese vorher ankündigt
- Weiterbildungen bekommen nur die neueren Kollegen ausser diese Kosten nichts oder sind sehr günstig (was man dann auch merkt)
- Lehrlinge werden nicht richtig ausgebildet (billige Arbeiter)
- selbst wenn man keine Bereitschaft hat MUSS man Mails lesen oder Erreichbar sein
- Gewinn ist alles, obwohl der Arbeitnehmer nichts davon hat, da werden selbst Azubis als volle Arbeitskraft abgerechnet und alleine zum Kunden geschickt
- Mitarbeiter werden ständig über Kameras, Tätigkeitsprotokolle + die Zeit die man dafür gebraucht hat, und per GPS in den Fahrzeugen überwacht, man muss jeden Anruf quittieren und Beschreiben um was es ging, (man überlegt bestimmt auch schon wie man uns mit den Firmenhandys überwachen kann)
- viel Potenzial verschenkt
Verbesserungsvorschläge
- pro Aktiv auf Kunden zu gehen
- mehr auf die Ideen der Mitarbeiter hören, auch wenns mal Geld kostet - wir müssen damit ja arbeiten!
- Betriebsrat gründen (Achtung: kann vorab schon zur Kündigung führen wenn das die Führungsetage mit bekommt)
- ein vernünftigen Vertrieb aufbauen
Arbeitsatmosphäre
Leider wird man bis aufs letzte Ausspioniert von Kameras bis Zeitmanagement
Kommunikation
wöchentlich werden Meetings und aktuelle Aufgaben besprochen
Work-Life-Balance
Alles für die Firma, man traut sich kaum Krank zu machen, da hinter dem Rücken dann gelästert wird (von der Führungsetage!). Strikte Arbeitszeiten, Familiäre Angelegenheiten Interessieren nicht.
Vorgesetztenverhalten
Wird selten auf die Mitarbeiter gehört, da man eh alles besser weiss
Gleichberechtigung
man darf nicht zu alt sein (und knappe 40 ist schon zu alt) Frauen werden nur genommen wenn sie gut aussehen
Umgang mit älteren Kollegen
sowas gibt es aus Prinzip nicht
Arbeitsbedingungen
Überwiegend Second-Hand ware und wenn was neues beschafft wird, wird selten auf die Ideen/Wünsche der AN eingegangen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ab und an wird mal eine Mannschaft gesponsert
Gehalt/Sozialleistungen
fernab des Durchschnittseinkommen dieser Branche und es gibt nur das nötigste von allem (sprich Urlaubstage)
Image
Stolz da zu arbeiten? Nee.. Ob ich das Unternehmen weiter empfehlen würde? Kommt auf den Bereich an der Umgesetzt werden soll.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen gleich Null, Weiterbildung nur dann wenn man noch frisch da ist oder es nichts kostet.