Katastrophale Führungsebene
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Arbeitnehmer konnte ich dieser Firma nichts abgewinnen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsebene...
Führungsstil...
...und jede Menge mehr.
Arbeitsatmosphäre
Person X macht viele Fehler, ist zudem sehr cholerisch und nachtragend. Versteht selbst leider nicht sehr viel von der Materie, versucht aber immer sich einzubringen - was meist überhaupt nicht funktioniert und keinesfalls zu irgendeiner Lösung begetragen hat - eher gegenteilig. Person Y soweit in Ordnung, aber zu spitzfindig. Person Z nicht sonderlich freundlich aber kompetent.
Image
Meiner Meinung nach, ist das Image der Mitbewerber besser, wie z.B. Abel Mobilfunk.
Work-Life-Balance
Massig Überstunden auf der Baustelle und kaum zu Hause. Als Monteur ist dies zwar in vielen Betrieben der Fall, für uns Monteure werden doch nur die billigsten Absteigen als Hotel gesucht. Auszahlung der Überstunden war nur teilweise möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist hier eher von geringerer Bedeutung. Es gibt jedenfalls eine Nespresso Kaffeemaschine (die allerdings nur von den Mitarbeitern im Büro benutzt werden darf), da kann jetzt jeder davon halten was er möchte...
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Weiterbildungsangebote, die allerdings nur erschwert wahrgenommen werden dürfen.
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter werden von Person X gegeneinander ausgespielt. Person Y selbst lässt sich von Person X vor Mitarbeitern zurechtweisen. Zusammenhalt unter Monteuren ist dabei gut. Man ist als Monteur froh nichts mit Person Y und vor allem mit Person X zu tun haben zu müssen.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise unbegründet unfreundlich, Person Z sehr griesgrämig. Person Y soweit fair, manchmal aber zu spitzfindig. Mitarbeitern wird kaum bis kein Vertrauen geschenkt. Person X sehr unfreundlich und unfair.
Arbeitsbedingungen
Im Büro herrscht ziemliche Unordnung, die Computer sind veraltet und die Stühle sehen mitgenommen aus. Ablage ist desaströs. Sonnenlicht mag Person X nicht, daher sind die Jalousien meist geschlossen. Hat mich als Monteur nicht gestört, da man eh ungern im Büro war.
Kommunikation
Absprachen im Betrieb gehen nur sehr schleppend voran.
Kaum Struktur und sehr wenig Ordnung.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist nicht den Leistungen entsprechend, dauert äußerst lange bis man (trotz Berufserfahrung) im Gehalt aufsteigt und dann nicht wirklich viel. Andere soziale Leistungen, wie vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, etc. gibt es keine. War in dieser Hinsicht lange unzufrieden und habe, unter vielen anderen Punkten, daher auch die Firma gewechselt.
Interessante Aufgaben
Viele wechselnde Baustellen in Baden Württemberg, dabei bleibt aber die Tätigkeit meist die Gleiche (Aufbau von Antennen für den Mobilfunk).