Ich bin froh wenn ich hier weg bin! In einem Monat wieder zwei weg..... Ist das Normal?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er ist gleich um die Ecke. Ein Bäcker sowie Supermarkt ist zügig und gut in der kurzen pause erreichbar. Moderne Büroräume
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungleichberächtigung gegenüber Mitarbeiter. Leitbild der Firma möchte sich von allem Abheben. Teilweise extrem großkotziges machtgehabe der Führungsmitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Austausch von Führungspersonal. Durchdachte und Qualifizierte Ausbildungsplätze für Nachwuchs schaffen, Leistungsgerechte entlohung, Alkohol wärend der Arbeitszeit verbieten!
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist in meinen Augen mehr als schlecht.
Ich kann nur bestätigen was meine Vorgänger schon mehrmals geschrieben haben. Die letzte Aussgae meines Vordemannes wurde von der Geschäftsführung angeordnet um vom schlechten Bild der Firma abzuwenden. In kanpp 2 Jahren Betriebsangehörigkeit sind alleine nach meinem Kenntnisstand über 20 Mitarbeiter gekommen und gegangen. ich glaube dass sagt alles über die Atmosphäre in diesem Betrieb aus.
Kommunikation
Vorgesetzte sind stets erreichbar und hören sich auch gerne mal persöhnliche Probleme an welche aber nach Gesprächsende schnell wieder verdrängt und unter den Tisch gekehrt werden.
Durch ein starkkes kommen und gehen der Mitarbeiter kann kein Kollegiales Verhältnis aufgebaut werden. Schade!
Kollegenzusammenhalt
Wie bereits erwähnt bestehen nur bedingt möglichkeiten, ein Freundschaftliches miteinander aufzubauen. So schnell wie ein neuer Mitarbeiter kommt, geht er auch schon wieder.
Work-Life-Balance
Ein kliener Pluspunkt geht an die Work Life Balance. Es gibt in unserer Abteilung geregelte Arbeitszeiten. Nicht immer werden diese eingehalten aber zum größten Teil habe ich pünktlich Feierabend. Samstagsarbeit kommt nur gelegentlich in Frage
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist nicht immer vorbildlich oder einwanfrei. So kommt es öfter dazu das die eigene Meinung oder das Fehlverhalten mancher Vorgesetzten unter den Tisch gekehrt wird um vom Idealen Leitbild der Firma abzulenken.
Qualifiziertes Führungspersonal in allen Abteilungen sucht man vergebens.
Interessante Aufgaben
Der Aufgabenbereich ist doch sehr vielseitig. Durch das große Angebot der Maschinen sowie die anforderungen der Kunden ist immer wieder abwechslung vorhanden
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung findet nur unter den oberen 10 Mitarbeitern statt. Sondervergütungen werden ausgewürfelt und nach symphatie verteilt. Auch bei der Lohnvergütung gibt es starke schwankungen. Selbst in einem "zwei Mann" Büro kann es vorkommen das bei gleicher Arbeit extreme Lohnschwankungen vorhanden sind. Das trübt die Stimmung erheblich.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden gleichermaßen wie Jüngere Behandelt. Ein Dankeschön für Langjährige Betriebsangehörigkeit gibt es nicht. Naja es sind auch maximal eine Hand voll Mitarbeiter längerfristig im Unternehmen Beschäftigt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind gut. Schreibtische mit höhenverstellung sowie gute Bürostühle sind vorhanden. Mitarbeiterparkplätze sind magelware. mitarbeiter müssen teilweise im Wohngebiet parken und dann 500m zu Fuß in die Betriebsstzätte laufen. Dort besteht ebenfalls verbesserungsbedarf
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialverhalten und Umweltbewusstsein ist auch ein leidiges Thema mit dem sich niemand befassen will.
Betriebliche Altersvorsorge gibt es. Aber da hört des Spaß auch schon auf
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist Mangelware. So kommt es vor das ein gestandenes Firmenmitglied welches eine Betriebsangehörigkeit von mehr als 5 Jahren, was schon überragend ist, die selben leistungen erhält als ein ungelernter Quereinsteiger.
Image
Die Firma besitzt auch wenn für mich unverständlich, einen guten ruf und ist am markt mit ihren produkten gut dabei. Verärgerte Kunden stehen aber an der Tagesordnung. Das darf nicht sein.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man die Tür des Firmengebäudes betritt und die Treppe zu seinem Büro hochgeht ist man auch wieder am ende der Karriereleiter angelangt. Der einzige der noch höher hinaus kommt ist das Personal im berreich Hauskeeping. Aber auch nur wenner mit der Leiter die Dachpfanne reinigt