1 Bewertung von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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Nicht so penetrant andauernd E-Mails schreiben ob jemand noch Interesse hat und vor allem trotz Absage kein zweites Mal anrufen wäre ein Anfang (angeblich hätte sie es nicht mehr gewusst - macht man sich da keine Notizen oder verwirft die Unterlagen > Datenschutz!?). Und vielleicht auch nicht erst mehrere Wochen später melden.