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3 von 12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 1,9Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Fachkräfte vergraulen

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Herbolzheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitskleidung ist recht gut und wird auch gewaschen, ausreichend Parkplätze, recht abwechslungsreiche Arbeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Kommunikation
Die Kantine sollte etwas besser ausgestattet sein. Eine bessere Abluft in den sanitären Anlagen wäre wünschenswert.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Geld für die Produktionl, auch mal in neuere Maschinen investieren, dabei aber die Mitarbeiter nicht vergessen. Sich öfters in der Produktion blicken lassen und mit den Leuten reden! Wenn der Mitarbeiter Probleme hat, auch mal einen externen Fachmann dazu nehmen.

Arbeitsatmosphäre

Ist soweit ok. Es arbeit eh jeder für sich.

Image

Welches Image?

Work-Life-Balance

Es wird darauf geachtet, dass du deine 8 Stunen/ Tag nicht überschreitest, aber sonst stellt sich die Frage, was ist Work.Life-Balance?

Karriere/Weiterbildung

Nur für diejenigen die schon länger dabei sind. Die anderen haben Pech gehabt

Gehalt/Benefits

Passt

Kollegenzusammenhalt

Überlege mit wem du redest. Nicht alle Kollegen meinen es ehrlich

Umgang mit älteren Kollegen

Ist soweit i.O.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetztenverhalten, sofern welche da sind ist ok.

Arbeitsbedingungen

Na ja, wenn die Maschinen schon nicht wirklich funktionieren, dann sollten wenigstens die Messmittel erste Sahne sein.

Kommunikation

Eine Komunikation von ganz oben nach ganz unten gibt es nicht, wenn dann nur bis zum Teanleader

Interessante Aufgaben

Die gestellten Aufgaben war stets abwechslungsreich. Nur etwas bescheiden wenn du nicht genügend Werkzeuge hast, bzw. diese erst bestellt werden müssen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Nele NeumannPersonalsachbearbeiterin

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen so ehrlich zu teilen. Es tut uns leid zu hören, dass Sie sich in einigen Punkten – vor allem bei der Kommunikation, der Präsenz der Führungskraft und der technischen Ausstattung – nicht ausreichend unterstützt gefühlt haben. Wir sind stets bemüht durch unsere Shopfloor-Runden oder durch das Projekt "Fit4Future" die Kommunikation auf allen Ebenen zu verbessern. Zudem sind wir dabei, unsere Pausenräume zu renovieren und für sonnige Tage Pausenplätze im Freien zu gestalten, damit Sie sich unter anderem wohler fühlen. Auch die Hinweise zu den sanitären Anlagen und den Weiterentwicklungsmöglichkeiten greifen wir auf, um Verbesserungen voranzutreiben. Gleichzeitig freuen wir uns, dass Sie Punkte wie Arbeitskleidung, Parkmöglichkeiten und die abwechslungsreichen Aufgaben positiv hervorheben. Ihr Feedback hilft uns, uns weiterzuentwickeln.

Viele Grüße
Nele Neumann

Was hier abgeht ist der absolute Wahnsinn. Leute kurz vor der Rente werden grundlos gekündigt. Die spinnen komplett!

1,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Herbolzheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn es Feierabend ist!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles Andere, und das ist nicht wenig!

Verbesserungsvorschläge

Die beiden Onetsten sollten endlich gehen, aber die schaffen es, den Laden restlos kaputt zu machen.

Image

Gibt es hier nicht!

Work-Life-Balance

Gibt es hier nicht. Nur die obersten Leben es.

Karriere/Weiterbildung

Wer nichts wird, geht zu Wecuwix

Kollegenzusammenhalt

Alle ziehen über die anderen her!

Umgang mit älteren Kollegen

Ohne Worte

Vorgesetztenverhalten

Ohne Worte

Arbeitsbedingungen

Unter aller Würde

Kommunikation

Unterste Schublade

Gleichberechtigung

Nicht vorhanden!

Interessante Aufgaben

Es hört sich alles gut an, kommt aber anders!


Arbeitsatmosphäre

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Einst ein Arbeitgeber für den man alles gegeben hätte.

1,4
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Herbolzheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt jetzt endlich genügend Parkplätze.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechteste Führungsebene die man sich vorstellen kann. Das ganze Management ( obere Führungsebene).

Verbesserungsvorschläge

Die Werksleitung muss umgehend ersetzt werden!!! Das ganze Management sollte ersetzt werden durch Mitarbeiter die wieder ihr Herzblut einsetzen. Dies merken auch Mitarbeiter und ziehen mit.

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter sind nur noch Nummern im System.

Image

Im Betrieb wird nur noch über das schlechte gesprochen. Ist aber auch kein Wunder, einst ein aufstrebendes Unternehmen unter dem Namen KLB mit motivierenden Mitarbeiter, entwickelt es sich nun zum Gegenteil. Viele Mitarbeiter bleiben nur weil Sie schon langjährig dabei sind. Momentan herrscht Aufbruchstimmung, etliche Mitarbeiter die 10 bis 25 Jahre da waren gehen. Der Vertrieb hat sich halbiert, innerhalb weniger Monate sind 6 langjährige gegangen. In der Produktion gehen die Leistungsträger zu Mitbewerbern. Dieser Betrieb hat leider keine Zukunft.

Work-Life-Balance

Die Anweisung von oben ist ganz klar, Arbeiten so lange es geht ....am besten bis zum versagen.

Karriere/Weiterbildung

Führungskräfte sie gegangen sind werden durch unqualifizierte interne Mitarbeiter ersetzt.

Gehalt/Benefits

Gehälter werden pünktlich bezahlt. Die Bezahlung ist eher unter Standard für das was gefordert wird.

Kollegenzusammenhalt

Auf der unteren Produktionsebene ist das miteinander in Ordnung.

Umgang mit älteren Kollegen

Rentner die gerne bleiben würden um ihre Altersrente aufzubessern, werden sehr viel niedriger bezahlt oder gekündigt.

Vorgesetztenverhalten

Ein Werksleiter der wohl sehr überfordert ist und damit nicht klar kommt. Ein absoluter Narzisst! Er hat wahrscheinlich nur eine Aufgabe, den Betrieb zu verkleinern.

Kommunikation

Kommunikation nur auf Konflikt ausgelegt, Verbesserungen werden als Angriff auf die Werksleitung angesehen. Hier kommen sprüche aus der Werksleitung wie " da können Sie mir auch in das Gesicht Spucken"


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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