Soziales Unternehmen mit hohem Wohlfühlfaktor
Arbeitsatmosphäre
Es wird fast alles für den Mitarbeiter getan, damit er sich am Arbeitsplatz wohlfühlt. Ebenfalls nach der Arbeit gibt es genügend Möglichkeiten: Betriebssport, gemeinsame Aktivitäten, Feiern, ...
Kommunikation
Regelmäßige Meetings sind die Regel. Bei dringenden Themen gibt es auch Besprechungungen zwischendurch
Work-Life-Balance
Gleitzeit. Urlaub nach betriebsbedingten Hochphasen - aber bisher ganz selten ein Problem. Die Kollegen nehmen sehr auf Familien Rücksicht
Interessante Aufgaben
Nach Prioritätenliste, aber trotzdem noch frei aufteilbar. Gute Arbeitsauslastung.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden durch ihr Fachwissen sehr geschätzt. Sie werden genauso gefördert, wie jüngere - Eigeninitiative
Arbeitsbedingungen
In Zweierbüros lässt es sich gut arbeiten. Zudem wurden die Arbeitsplatzregelungen sehr gut umgesetzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt. Auf Papierverschwendung wird versucht zu verzichten. Die WWK hat eine Eigene Kinderstiftung.
Gehalt/Sozialleistungen
Es werden sehr viele Sozialleistungen geboten.
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Ich bin stolz auf mein Unternehmen und empfehle es jederzeit weiter. In der Branche genießen wir einen sehr guten Ruf - bei Kunden, Maklern und Vermittlern.