Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Entwicklungsmöglichkeiten, Bereitschaft und Möglichkeit sich gemeinsam auf Neues einzulassen.
Nix.
Längeren Atem beweisen bei Veränderungen. Und Menschen sind sehr unterschiedlich - das gilt auch in Bezug auf Leidenschaft und Veränderungswillen im betrieblichen Umfeld.
Es wird stets versucht, wohlwollend aufeinander zuzugehen. Gelingt nicht immer und nicht alles kann basisdemokratisch entschieden werden, aber es geht ums miteinander Ziele erreichen.
"Urlaub gehört nicht den Mitarbeitenden sondern deren Familien" und andere Credos haben von Anfang an dafür gesorgt, dass dieses Beratungsunternehmen allen Vorurteilen und Klischees trotzt. HomeOffice ist hier Standard und Vertrauensarbeitszeit eine Selbstverständlichkeit.
Natürlich sind Sympathien unterschiedlich verteilt, aber auf das gesamte Kollegium ist 100% Verlass.
Gewachsene Strukturen mit aus eigener Anzucht. Keine plötzlich auftauchenden Führungskräfte von Außen. Vorgesetzte, die sich bemühen, das Kollegium zu unterstützen.
Regelmäßige Meetings, asynchrone Kommunikation über Teams in für allen zugänglichen Kanälen. Über wichtige Zahlen und Fakten wird regelmäßig gesprochen.
Im Rahmen von OKR hat jede Person die Möglichkeit, Talente einzubringen und am Unternehmen mitzugestalten.
Offene Kommunikation und eigenverantwortliches Arbeiten
kein Standort in Süddeutschland
sehr gutes Team mit Geschäftsführung auf Augenhöhe
aufgrund der Arbeit vor Ort bei Kunden selten alle zusammen
im Team in Göttingen super, durch die Arbeit in der Beratung sehen wir uns aber nicht so häufig
sehr gutes Image bei Kunden, Expertenteam, jeder kann von jedem etwas lernen
seitens der Geschäftsführung wird viel Wert auf ausgeglichenes Verhältnis gelegt, es ergibt sich aber aus der Arbeit heraus teilweise viel Reisezeit
viel Investment in berufliche und persönliche Weiterentwicklung, das natürlich auch im Gegenzug Erwartungen an die Mitarbeiter beinhaltet
branchenüblich mit kleineren Nachteilen gegenüber Großunternehmen
da geht sicher noch mehr
selten so ein echtes Teamgefühl gehabt, nicht nur reines Arbeitsklima
das Alter spielt keine Rolle, bringt ja auch Erfahrung mit sich
manchmal etwas zu strategisch, aber in der Regel auf Augenhöhe und mit einem offen Ohr für Fragen und Probleme
top
klappt meistens ganz gut, auch wenn einige Dinge von der Geschäftsleitung erst im Verborgenenen angegangen werden
im Prinzip jeder nach seinen Kenntnissen und Fähigkeiten
anspruchsvoll, man wird gefordert, allerdings ist auch große Flexibilität und Reisebereitschaft notwendig
Gute Bezahlung, hohe Eigenverantwortung und Vertrauen, hohes Niveau der Projekte, super Kollegen und Chefs. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sehr professionelles und erfolgreiches Unternehmen.
Reisetätigkeit im Consulting - das gehört einfach dazu.
- Gehalt gut
- wenig Anerkennung und kollegiales Miteinander
- Kultur, Verhalten der Vorgesetzten mangelhaft